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横浜商工株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
367万円250~500万円13

(平均年齢26.9歳)

回答者の平均年収367万円
回答者の年収範囲250~500万円
回答者数13

(平均年齢26.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
337万円
(平均年齢26.7歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
350万円
(平均年齢26.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
410万円
(平均年齢27.6歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳381万円500万円8

年収分布

(人)
(万円)

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横浜商工株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
口コミ投稿日:2022年01月28日

回答者: 男性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 50万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:1.昇給年に1度昇給はあるが、明確に役職が上がらないと増えた実感は湧か
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口コミ投稿日:2022年12月15日

回答者: 回答なし/ プレイングマネージャー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
モデル年収:入社年数による昇給は30歳で終わります。役職に就くことで手当がもらえ
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口コミ投稿日:2022年12月15日

回答者: 回答なし/ プレイングマネージャー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
評価・昇給制度:評価は年に一回行われます。昇給はほぼありません。あっても年に3,
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口コミ投稿日:2022年12月15日

回答者: 回答なし/ プレイングマネージャー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
賞与:賞与は年に二回、1ヶ月分が支払われます。また前払い退職金制度を導入しており
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口コミ投稿日:2022年12月15日

回答者: 回答なし/ プレイングマネージャー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
年収・給与の満足点:給与制度は役職、資格を持っていると給与が上がるところに満足し
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口コミ投稿日:2018年10月18日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:昇級・賞与の人事考課制度がありますが、基準が不透明な部分を感じます。自
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口コミ投稿日:2019年10月08日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:いくら数字を獲得しても歩合制ではない為、1円足りとも全く給料が上がらな
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口コミ投稿日:2019年10月08日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:個人の数字目標の面談があるか否かは店舗毎、店長次第で、基本お店の売り上
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:完全時給だったので、自分が出勤した日数により変動がある。ただ、生活して
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口コミ投稿日:2019年01月07日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:派遣なのでボーナスがない。昇給は全体を見てもなかなか例がないと思う。ず
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横浜商工株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 回答なし/ プレイングマネージャー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年12月05日
福利厚生:通勤手当は全額、退職金は前払い制で賞与に追加で
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年02月24日
福利厚生:福利厚生はほぼないです。もともとの給料も高くはないので、一人暮らしして
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評価・昇給制度:一年に2回あり、上半期、下半期と分かれてその都度、その半期の... 続きを見る
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評価制度:目標管理というシステムがあり、年初に毎年同じ物をコピー&張り... 続きを見る
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今は分かりませんが!
いちよ...
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回答者: 男性/ 商社/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給はあまりないが、賞与については平均並みに貰える点は納得。... 続きを見る
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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東京都港区高輪2丁目15-21コシダビル
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【退職金の有無、支給額について】100万ほど... 続きを見る
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東京都千代田区九段南3丁目7-14VORT九段 5F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給は月々約23万程... 続きを見る
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東京都千代田区神田司町2丁目6神田平沼ビル 4F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:やはり営業職なので、成績が良い時と悪い時はあります。効率的に... 続きを見る

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