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株式会社山元の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
女性
回答なし
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業務委託
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新卒入社
口コミ投稿日:2021年08月28日

回答者: 男性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2021年08月28日
成長・キャリア開発:自分からアクションした仕事を任させる事が多いので、自分の成長
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口コミ投稿日:2019年02月08日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月08日
教育・研修:ojtしかないので力は付かない。バイトから山元社員が多いので社員は良
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口コミ投稿日:2019年03月20日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
教育・研修:ojtのみです。教えることもないので自由です。ひたすら現場で覚えます
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口コミ投稿日:2024年03月10日

回答者: 男性/ アルバイト/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.2
口コミ投稿日:2024年03月10日
成長・キャリア開発:会社オリジナルの什器知識は身につくが他では活かしづらい、その
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口コミ投稿日:2023年02月02日

回答者: 男性/ 現場/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年02月02日
成長・キャリア開発:働きがいに関しては、本人次第になります。キャリア開発は正直難
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】仕事に対しての社員のモチベーションは高いと
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人及びチームで仕事することが、半々といった
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の目標の決め方】マニュアル的な仕事では無く、個人の仕事のやり方又
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】特に進めたいとは、思いませんでした。けっこう仕事が気つ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】一人前に仕事が出来るようになり、先輩社員
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:初めて行く現場で社員の人がなるべく優しく仕事を教えてくれます。派遣先
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:アルバイトなのでOJTという形で行われる。強面の人達が多いが教え方は
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