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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年06月05日

成長・キャリア開発:
一般的な簿記やビジネス会計資格が昇給条件に当てはまる。
社内資格の種類も多く、こちらも昇格昇給に必須のものも多い。
ただし配属先によってはその知識を活かせるがあまり活かせない部署（専門職など）の昇給条件にも当てはまっているのは疑問がある。
また、あくまでこの会社の中で活かせる資格なので転職等を考えている場合にはあまり役には立たないと思っていい。

資格取得を斡旋する制度もあり、教材費やセミナー費の補助も出る。
社内研修という形では特に機会を設けられていなかったとおもう。

働きがい:
自分が携わった商品が実際に店頭に並んでいるところを見るとやはりやりがいを感じることが多い。また、製造・卸の業態のためＢtoＢの業務がほとんどだが店頭やネット評価にてエンドユーザー（お客様）の感想を得られるのはやりがいにつながる。

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月09日

成長・キャリア開発:TES・スリープマスター・スリープアドバイザー・ピローアドバ

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回答者：回答なし/ 商品部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年01月05日

成長・キャリア開発:資格取得のための書籍購入費一部負担してくれる。新入社員の場合

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年09月02日

成長・キャリア開発:研修等は少しあります。社外資格の取得を推奨しており、昇格の際

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年06月23日

成長・キャリア開発:・総合職採用だったので、多様な部署を経験でき様々なスキルが身

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年01月24日

成長・キャリア開発:昇給に社内資格取得が必須となっており、勉強会などはある。これ

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回答者：男性/ 商品部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 商品部

3.0

口コミ投稿日：2022年01月15日

成長・キャリア開発:商品部に所属していたので、商品開発やものづくりに関しては色々

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年02月01日

成長・キャリア開発:資格取得サポートは対応してもらえる。働きがい:社員は心優しい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年06月30日

働きがい:誰もが扱う寝具を通して、豊富な知識を持てることにより、周りの家族や知人

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年04月08日

成長・キャリア開発:5年を目処にジョブローテーションだったが、統合後は頻繁に組織

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 西日本/ 一般職

3.5

口コミ投稿日：2021年07月09日

成長・キャリア開発:支援制度は充実している。外部試験も受けやすい。働きがい:社会

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回答者：男性/ 商品部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 商品部

3.0

口コミ投稿日：2021年01月24日

成長・キャリア開発:部署移動は希望すれば叶いやすい方だと思う。逆に明確な理由があ

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回答者：男性/ 研修/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年03月24日

成長・キャリア開発:キャリア開発は各種資格や支援はそれなりに揃っていると思います

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第四営業部/ 部長

3.4

口コミ投稿日：2023年02月20日

成長・キャリア開発:資格取得補助働きがい:寝具業態では有名で､得意先からも頼りに

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年01月11日

成長・キャリア開発:部署によるが繊維と眠りへの知識は自然とつく。研修は寝具の社内

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回答者：男性/ 研修/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年01月30日

成長・キャリア開発:ある。研修制度も変わってきている。働きがい:自信を持って出せ

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回答者：女性/ アソシエイト職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年12月05日

成長・キャリア開発:ピローアドバイザー、スリープアドバイザー、スリープマスター研

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年04月02日

働きがい:毎日それなりの時間必ず使うものなので、世の中に貢献しているという実感を

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月06日

成長・キャリア開発:研修制度は整ってい

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回答者：男性/ 商品企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年07月14日

成長・キャリア開発:商品部だと東西の仕事の内容に異なりはある。勿論部署によって異

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年07月24日

働きがい:老舗企業でブランド力がある。安心安全、高級というイメージ。そのため、得

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年01月18日

働きがい:部署によりますが、大手量販店などを担当出来ると、スケールの大きい仕事を

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年03月15日

成長・キャリア開発:資格支援。働きがい:クライアントからの信頼が厚く、企画を進め

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回答者：女性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年12月14日

成長・キャリア開発:部署による。社内資格の講習などを開催しているが、社外向けが多

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年06月09日

成長・キャリア開発:成長はできる環境。働きがい:社会的意義はある。睡眠負債とか。

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回答者：男性/ 商品部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 商品部

3.0

口コミ投稿日：2021年10月04日

成長・キャリア開発:新しいことをやる風潮ではあるが、新しいことをやるには承認がい

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回答者：男性/ 商品企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年04月01日

成長・キャリア開発:繊維や寝具に関する資格取得の支援等は充実しているように思う。

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回答者：女性/ 企画開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.5

口コミ投稿日：2021年11月10日

働きがい:睡眠の悩みの解決に貢献できる。開発にも携われる

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2020年11月21日

成長・キャリア開発:色々な意味で仕事は任せられるので主体性やスキルは身に付きます

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 人事・総務部

2.8

口コミ投稿日：2020年11月18日

成長・キャリア開発:制度はあるが、余り活用されていない。働きがい:業界ではブラン

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回答者：女性/ 商品管理/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年06月10日

成長・キャリア開発:資格取得支援がある。推奨されている資格に合格すれば試験料が返

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月24日

成長・キャリア開発:会社を通して社会勉強はできる。身の振り方

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年03月03日

成長・キャリア開発:同じ会社でずっと働く場合は特に問題はないが、他にやりたいこと

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回答者：男性/ 商品部/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品部/ 役職なし

2.6

口コミ投稿日：2021年11月05日

働きがい:業界のリーディングカンパニーであるという点や、寝具というわかりやすく人

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2018年07月20日

働きがい：大手にありがちな分業性がとられていないので、仕事は非効率的ですが、その

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会社名	西川株式会社
業界	商社（アパレル・服飾雑貨・貴金属）
URL	https://www.nishikawasangyo.co.jp/
所在地	東京都中央区

従業員数	1000名
設立年	1947年
資本金	100百万円
代表者	西川康行
決算月	1月
※ 一部、四季報データ参照

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