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株式会社クスリのアオキの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 店舗運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗運営/ 一般社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月26日
福利厚生:住宅補助は8割会社負担してくれる。上限金額はあるが、そこそこいい家に住
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月25日
福利厚生:住宅補助があるのはいい。引越しする度に引越し一時金としてお金を貰えるが
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 登録販売者/ 一般社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月09日
福利厚生:住宅補助は、単身であれば8割と、かなり手厚いと思う。このおかげで実質的
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回答者: 男性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗運営部/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2024年03月10日
福利厚生:休憩室には畳があるため、寝たりすることも可能です。通勤手当はあんまりで
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回答者: 男性/ 小売(ドラッグストア)/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 店長

2.8
口コミ投稿日:2024年03月05日
福利厚生:ナショナル(全国転勤あり)社員などは、社宅制度があり約8割ほど会社から
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回答者: 女性/ 非役職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗

3.9
口コミ投稿日:2024年01月27日
福利厚生:社宅手当が8割会社負担なのが嬉しいポイント。家賃上限はあるものの、勤務
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年02月13日
福利厚生:資格手当や旅行支援など意外と福利厚生は充実している。家賃も8割ほどでる
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月16日
福利厚生:住宅補助はリージョナル社員以上にはある。通勤手当はガソリン代なのであま
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗運営部

3.2
口コミ投稿日:2023年06月26日
福利厚生:ナショナル社員だと割と頻繁に転勤がありますが、仕事のマンネリ化も防げる
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回答者: 女性/ 職種/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月19日
福利厚生:形態によっては全国転勤もある会社でもあり、住宅補助もあります。家具あり
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月24日
福利厚生:転勤後の社宅は自己負担2割で済むことができ、補助としては手厚いが、その
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月04日
福利厚生:住宅補助や通勤手当など、大手の会社にあるようなものはあらかた揃っている
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年07月09日
福利厚生:福利厚生は働く区分によって変わります(全国 地方 引っ越しなし)特に社
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回答者: 女性/ 店長補佐サブ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月12日
福利厚生:野村証券の確定拠出年金で積立をしていたが途中からはぐくみ基金で退職金の
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回答者: 男性/ 店舗従業員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月18日
福利厚生:住宅補助、通勤手当、社員割引、持株会制度、処方箋補助、旅行費用補助(労
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月23日
福利厚生:住宅補助が8割(上限あり)というのは、わかる人にはわかりますが、それだ
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月22日
福利厚生制度の満足点:住宅手当や出張手当等、十分なサポートがあった。一般的な範疇
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月24日
福利厚生:住宅手当は会社が8割負担してくれるためありがたい。また、引越し1時金も
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回答者: 女性/ 店舗販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
福利厚生:社宅補助として家賃の8割負担となっているが駐車場代・共益費は別なため実
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回答者: 女性/ 店舗運営部(ナショナル)/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月06日
福利厚生:引越しを伴う転勤がある区分だと引越し費用全額会社負担、住宅手当8割会社
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月13日
福利厚生:ナショナル社員であれば、他県への転勤の際は家賃の8割を負担してもらえま
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回答者: 回答なし/ 店員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月22日
福利厚生:全国転勤ありのコースだと転居を伴い離れた店舗で働くことになった場合は会
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

1.7
口コミ投稿日:2023年05月04日
福利厚生:ナショナルとリージョナル社員には引越しの補助や家賃補助があるがローカル
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月27日
福利厚生:店舗が本拠地から遠いと住宅補助が出る。家賃の約8割を会社が負担してくれ
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年11月05日
福利厚生:家賃補助は八割補助が出ます。ただしどこにでも転勤できる契約の方のみで転
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回答者: 男性/ ドラッグストア販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月05日
福利厚生:住宅は個人負担も小さく通勤費も支給されるので特に問題に思うことはない。
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月08日
福利厚生:基本的に異動がメインなので住宅補助は少なからずある。家探しから引っ越し
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月23日
福利厚生:ナショナル社員、リージョナル社員に関しては、社宅制度あり(レオパレスで
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月16日
福利厚生:住宅補助は社宅があり、家賃2割負担。寮は私の場合はレオパレスだった。通
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗運営部/ 店長補佐

2.3
口コミ投稿日:2023年08月01日
福利厚生:社宅は7割会社が負担してくれる。ガソリン代は県ごとではなく平均単価から
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月19日
福利厚生:住宅補助が大きく、転勤後の家賃負担は2万円しないくらいでした。店舗から
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年12月12日
福利厚生:ナショナル社員(全国転勤可)、リージョナル社員(拠点から片道高速4時間
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回答者: 男性/ 医薬品販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月24日
福利厚生:住宅補助は社員区分によって会社の負担割合が変わるが、基本的に上限が5万
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回答者: 男性/ 本部社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月29日
福利厚生:通勤手当は相当渋く計算されているため、ほとんどの方は赤字になります。オ
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月29日
福利厚生:社宅制度があり、家賃のほとんどを負担してくれます。通勤手当もあり、応援
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2.5
京都府京都市中京区河原町通二条下る一之船入町538
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
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回答者: 女性/ 店員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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