ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

株式会社君津住宅の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 住宅

2.1
口コミ投稿日:2022年08月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:
所属エリア全体で黒字化、エリア拡大などグループ会社主体で行うと思っていたが結局、現所属会社の人材が
エリア業務を行っているのでシステム面などは改善されてきたが人材が枯渇しているため思うような伸びがない。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 住宅

2.1
口コミ投稿日:2022年07月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時はグループ会社の管理職中心の事業だったが退
すべての口コミが読み放題!
会員登録(無料)はこちら
会員登録済みの方は

同じ業界の企業の口コミ

2.8
広島県広島市中区第1ウエノヤビル 6F
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
入社理由・入社後の印象:大阪支店はほぼ全員が女性で、入社前は女社会であることが少し不... 続きを見る
3.2
東京都目黒区上目黒215-11
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 技術サービス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 横浜事業所 横浜グループ/ なし
入社時の期待と入社後のギャップ:メンテナンス会社として入社したが今では工事、調整まで行ってお... 続きを見る
3.4
東京都千代田区大手町1丁目3-2経団連会館
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:思った以上に営業会社であり、技術系はないがしろにされる。... 続きを見る
3.3
東京都千代田区一ツ橋2丁目6番3号 一ツ橋ビル6階
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長
入社時の期待と入社後のギャップ:あまりなかったが、最近は入社してからの数年はオーナーズ業務と... 続きを見る
3.4
東京都港区港南2丁目16-1品川イーストワンタワー 5F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:配置転換が多すぎる実力のない方が上にいたりする場合もあるキャ... 続きを見る
3.0
東京都新宿区JR信濃町ビル 4F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 現場監督/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:思っているよりも夜勤の現場が多く、保守メンテナンスの仕事が多... 続きを見る
3.6
東京都千代田区丸の内2丁目4-1丸の内ビルディング 12F
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 戸建用地仕入営業、営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発事業部/ 主任
入社時の期待と入社後のギャップ:きついと聞いて入社し、実際にきついのでそのギャップはなかった... 続きを見る
3.5
東京都港区元赤坂1丁目3-1
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 横浜支店/ 担当部長
入社時の期待と入社後のギャップ:現場では先が見えていましたが、管理部門での働き方や目標の持ち... 続きを見る
3.2
東京都中央区日本橋人形町3丁目9-4
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:先輩方から話は聞いていたのでギャップは少なかったが、いいもの... 続きを見る
3.5
大阪府大阪市北区梅田1丁目10-1梅田DTタワー
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
入社理由・入社後の印象:【入社理由】雇用環境のステージアップに【入社後のギャップ】1... 続きを見る

株式会社君津住宅で働いていますか?

あなたの経験を共有しましょう。