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株式会社カネボウ化粧品の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日休暇について】年間休日数は123〜125日 長期休暇は年末年始
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇は取得しやすい環境か】基本的にはすぐに取れる。 WEBにて
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の基準について】役職および成果によって上がる
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度・昇給額】年1回、役職によって300〜
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【残業削減に向けた風土・取り組み】毎週水曜日と金
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回答者: 男性/ お客さま対応/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 経営企画部お客さま対応室/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2022年01月06日
成長・キャリア開発:営業が長かったことと、現在は消費者対応の仕事で対人関係の対応
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回答者: 男性/ お客さま対応/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 経営企画部お客さま対応室/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2022年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 450万円 5万円 40万円
年収 480万円
月給(総額) 450万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:現在は花王の子会社であり、以前とは変わっておりますが正当な対価であると
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回答者: 男性/ お客さま対応/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 経営企画部お客さま対応室/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2022年01月06日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム、時差出勤などしっかりしています。多様な働き
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回答者: 男性/ お客さま対応/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 経営企画部お客さま対応室/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2022年01月06日
福利厚生:福利厚生は他社よりも厚遇されています。住宅補助は助かりました。オフィス
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回答者: 男性/ お客さま対応/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員/ 経営企画部お客さま対応室/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2022年01月06日
女性の働きやすさ:特に化粧品部門に関してはもともと女性社員が多く在籍しており、女
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
勤務時間・休日休暇:社員は、各人に月あたりの勤務時間があり、申請は必要だが、自分
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
会社の安定性:かなり赤字で、影あるブランドはどんどん閉じる。早期退職者も多く、採
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
オフィス環境:共有部分の電気が節電でつけておらず、暗い。エレベーターはなるべく階
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
会社の安定性:花王に吸収され、好調のエキップという関連会社に支えられ、保ててる。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
仕事内容:研修がしっかりしている。それぞれがその人にしか出来ない仕事をしている。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
女性の活躍・女性管理職:扱っている商品が女性がターゲットのものが多いせいか、女性
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
女性の働きやすさ:古い会社のため、また不景気のためか新入写真が少なく、辞めていく
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
女性の活躍・女性管理職:まだまだポストについているのは男性が多い。花王に吸収され
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
勤務時間・休日休暇:経費節減のためか、退社されたところに補充されず、さらにはノー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
女性の働きやすさ:生活用品や化粧品を扱っている会社のためか、女性がキレイで活躍し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
仕事内容:それぞれが担当として業務しているので、何かお休みや転勤や退社などが合っ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
オフィス環境:社食があり、種類があり、キレイ。各フロアの机や椅子は昨年新調したば
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月27日
オフィス環境:古いビルだが、机、いす、キャビネットが新調され、良くなった。何年か
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月25日
オフィス環境:トイレは掃除はされているが、古くて、個室が少ない。共有部分は省エネ
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口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:全体のレイアウトがとてもスタイリッシュでステキ。 花王と共通の食堂がカ
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口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:派遣社員は、基本的に残業がない。残業する時は、正社員に事前に言って何時
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口コミ投稿日:2017年07月04日
勤務時間・休日休暇:派遣社員に対しては優しい職場。派遣社員は基本的に残業がないし
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】目指せないと思う。 募集
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】マニュアルがあるので、マニュアルを見て
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】通常はペアで取り組むことの多い仕事でした。し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】派遣で働いていますが、社員に取っては派遣
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】月例の海外の取引先との電話会議では、商品の販売状況と在
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】商品の出荷を担当していましたので、スケ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】既述済みとはなりますが、仕事の担当の線引きが曖昧
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来に期待する点】いままでに問題も起こしてきていますし.
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