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株式会社ジュンの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
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回答なし

回答者: 女性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月20日
勤務時間・休日休暇:定時に帰るからと言って嫌な顔をされることはない。内勤は土日祝
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月28日
勤務時間・休日休暇:定時は18:30。自分の業務に影響がなければ定時で上がっても
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年03月15日
勤務時間・休日休暇:本部内勤は土日祝休みだが、休みの日でもお店はやっているので連
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年03月15日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも言った者勝ち。実現可能かどうかは考えずとりあえ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月28日
福利厚生:カフェテリアプランが使えるが、それ以外には特にこれといっていい福利厚生
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口コミ投稿日:2021年03月15日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年03月15日
成長・キャリア開発:言った者勝ちなので、やりたいと思ったことを言い続けたら実現し
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口コミ投稿日:2023年12月10日

回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他/ そのた/ そのた

3.2
口コミ投稿日:2023年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 4万円 20万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 20万円
給与制度:残業代がでるので、残業した分だけ給料が上がるのは良いと思います。ですが
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回答者: 女性/ その他/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他/ そのた/ そのた

3.2
口コミ投稿日:2023年12月10日
勤務時間・休日休暇:会議が多い印象で、業務がかさなっているときは苦痛です。大きい
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回答者: 女性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月20日
女性の働きやすさ:女性が多く、ママさんスタッフも多いのでその点は働きやすいかと思
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口コミ投稿日:2022年01月20日

回答者: 女性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 0万円 92万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 92万円
給与制度:部署や店舗にもよるがとにかく給料は低い。残業代で稼いでいるところはある
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回答者: 女性/ 内勤/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月20日
福利厚生:退職金は内勤だと出ない。店舗だと5年以上働けば出るらしい。カフェテリア
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年03月15日
女性の働きやすさ:レディースブランドが多いこともあり女性が多く、産休・育休を取っ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月28日
女性の働きやすさ:女性は多いので働きやすい。店舗、内勤どちらも産休後復帰するスタ
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口コミ投稿日:2019年06月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:頻繁に制度が変更され、評価面談と目標設定の時期が期中半ばになるため、3
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年06月25日
オフィス環境:社員数に対してデスクが足りていない。19時30分で強制消灯するため
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年06月25日
会社の安定性:資産が多く、借り入れがないため多少の赤字で倒産する事は無いようです
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口コミ投稿日:2019年06月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒の給与水準は低い。 中途は交渉次第。 ここ数年会社の業績が悪く、賞与も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年06月25日
企業文化・社風・組織体制:歴史のある会社だが、現代的な他の会社組織から良い部分を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年06月25日
オフィス環境:一部でフリーアドレスを採用したり、ライブラリーがあったりとお洒落な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年06月25日
勤務時間・休日休暇:1日7.5時間に残業代が付くので、概ね普通の待遇は受けられる
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口コミ投稿日:2019年06月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒の給与水準は低い。中途は交渉次第。残業代や賞与はポイント制をとって
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口コミ投稿日:2019年06月20日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:会社全体としての業績が向上するように、毎年設計を見直し改定している。賞
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口コミ投稿日:2019年06月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価面談などやった事にして、書面上だけになっている事業部がある。制度が
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口コミ投稿日:2019年06月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:成果の出る制度を整えようと、毎年制度が見直されている。社歴の長い社員が
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口コミ投稿日:2018年01月12日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年01月12日
働きがい:社長の意見や考えが長けているが、具体的な細かな社の取り組み決定を上層部
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年01月12日
仕事内容:担当にとらわれず、様々なチャレンジができる環境。周囲の意見が少ないため
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口コミ投稿日:2017年07月06日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:内勤勤務として本社に勤務していました。若い頃は安い給料で働き昇給もほと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月14日
勤務時間・休日休暇:基本給が何年も上がらない。年2回の賞与で年収が左右されます。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月26日
福利厚生:カフェテリアプランという物があり 自己啓発、旅行費、医療費などに使える。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月14日
勤務時間・休日休暇:事業部単位の評価から個人評価になります。 基本給はほとんど上
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月26日
福利厚生:カフェテリアプランという色々な物に流用出来る自己啓発、医療費補助、旅行
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番つらかったこと】東京勤務時代に一部署の責任者的立場の時に毎週月曜
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】人との関わり、人材採用・育成面で自分が関わった人が
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番うれしかったこと】自身が責任者として人事採用をしていた時期の採用
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員教育に積極的か】失敗から学んで成果を出した社員を表彰して、どう
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