口コミ投稿日：2024年01月15日
口コミ投稿日：2022年11月18日
回答者： 男性/ スイミングインストラクター/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
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3.1
東京都品川区大崎１丁目１１－２ゲートシティ大崎イーストタワー １７Ｆ
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 女性/ アルバイト/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
組織体制・コミュニケーション:とてもコミュニケーションとりやすいです。若い人が多いので刺激...
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3.6
千葉県浦安市
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:ロケーションにもよりますが、トレーナー、それ以下、社員の三部...
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2.9
大阪府羽曳野市河原城991番地
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 女性/ 総務フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務フロント/ 一般
企業カルチャー・社風:古い人間が多いので考え方が硬い人が多い。組織体制・コミュニケ...
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3.4
京都府京都市中京区三条通烏丸西入御倉町８５－１烏丸ビル ５Ｆ
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:風通しのいい部分もあれば、気づかないところで評価が下がってい...
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3.0
東京都品川区東品川４丁目１０－１
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:仕事をしていく上で物凄くマニュアルを重視している点。又、仕事...
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3.0
東京都渋谷区桜丘町24-4 第5富士商事ビル
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:社長さんは若い社員から新しい意見が出るのを心待ちにしていると...
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3.7
東京都豊島区東池袋５丁目４０－９サン・ユースビル ６Ｆ・７Ｆ
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:社員同士は非常に距離感が近い。仲良くやっていきたいという人に...
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3.7
群馬県安中市安中５８５３
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ レストランサービス全般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ レストラン/ レストランサブリーダー
企業カルチャー・社風:自由で明るい雰囲気があり成長している企業であることを実感出来...
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3.4
東京都国分寺市東元町４丁目１－３６
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
3.4
山梨県富士吉田市新西原５丁目６－１
旅行・レジャー・レジャー・アミューズメント・スポーツ施設
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】遊具の場所によって人のモチベーション...
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株式会社セサミのカテゴリ別口コミ（53件）
株式会社セサミの回答者別口コミ（7人）
- 管理 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.6
最新の回答：2024年01月26日
- スイミングインストラクター 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.3
最新の回答：2024年01月15日
- スイミングインストラクター 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.3
最新の回答：2023年10月06日
- 施設スタッフ 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
3.1
最新の回答：2022年09月13日
- スイミングインストラクター 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2018年時点の情報
3.3
最新の回答：2022年11月18日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社セサミの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
親会社がセメント会社大手の太平洋セメントであることから、会社としても安全・安心を重視している。
組織体制・コミュニケーション:
優しく話しやすい「いい人」が多いと思います。
組織間の交流はセクションによってはありますが、あまり活発ではありません。