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カヤバシステムマシナリー株式会社の成長・働きがいについての口コミ

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口コミ投稿日：2019年09月17日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月17日
働きがい：【仕事の厳しさ】残業が当たり前、休日出勤も要求される、仕事量は増える一
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口コミ投稿日：2016年08月26日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月26日
働きがい：舞台機構の設計業務に携わっているが、設計する装置は量産品ではなく、建物
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口コミ投稿日：2016年08月25日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月25日
働きがい：基本的に一つの物件を一人で担当していきます。そのため、責任が大きいとこ
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口コミ投稿日：2016年03月31日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月31日
働きがい：仕事は大変な部分でもありますが、上司やまわりのサポートがしっかりして安
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口コミ投稿日：2016年08月25日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月25日
教育・研修：一物件の納期が長く、事前にフォローしきれない部分が出てきてしまうこと
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口コミ投稿日：2016年03月31日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月31日
成長・キャリア開発：グループ内だけでなく他グループ、他部署とのつながりをより深め
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口コミ投稿日：2016年08月26日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月26日
教育・研修：会社行事の参加率を上げ、社員の交流が増えると良
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口コミ投稿日：2016年03月30日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月30日
働きがい：所属しているシミュレータグループでは量産品ではなく、お客様のご要望に合
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口コミ投稿日：2016年03月30日

回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年03月30日
教育・研修：中途入社をすると社内ルールを理解するまでに時間がかかってしまうことが
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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

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最新の回答：2019年09月17日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年12月11日
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