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山崎産業株式会社の成長・働きがいの口コミページです。山崎産業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを182件掲載中。ライトハウスは、山崎産業株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 企画開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年06月18日

成長・キャリア開発:
今までの安定的な商材や取引先があるため、ゆとりを持ちながら働ける。新しいことをやろうとするのは難しくて、色々挑戦したい人には不向きかも

働きがい:
幅広い商材に携われる点

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回答者：男性/ 工程管理/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

2.3

口コミ投稿日：2024年01月10日

成長・キャリア開発:先にも記したが、この会社は、通信教育が充実していて研修も定期

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 製品開発

3.1

口コミ投稿日：2020年11月08日

成長・キャリア開発:敷かれたレールの上で経験を積む分には良いと思います。自らの提

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】成長させる雰囲気や意気込みのない営業所

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月28日

教育・研修：月に1回の勉強会を実施しているが正直基本的なことで面白くない。新入社

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

成長・キャリア開発：分業体制にありその業界に関してはこの会社で指摘できるだけの能

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】特に無いです。毎日の受注をこなすのみです。営

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

働きがい：ほぼ気にしなくても大丈夫です。歴史のある会社で安定した売上が有り頑張っ

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】特にない。任されない頼られないを徹底すれば楽

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業本部/ なし

3.9

口コミ投稿日：2022年08月26日

成長・キャリア開発:まじめにやれば、10年で役職者になれる可能性はあるが、人材の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年01月16日

働きがい：特になし。商品の製品サイクルを早いとも言っているが、競合品よりも特徴を

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年09月24日

働きがい：研究の人員が少ないこともあって、商品の開発全般を総合的に見れるが、既存

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年09月24日

働きがい：個々の責任感が問われて、スケジュール管理もできる。ただ、スケジュール管

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

教育・研修：研修は1ヶ月に渡って商品知識や企業理念やビジネスマナー、電話応対など

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

教育・研修：実際に営業所に入ってどういった仕事をするのか、というのが事業所ごとに

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：1人で色々な仕事を任されるのでかなり広く勉強出来ると思います

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】仕事をせずに昇級を勝ち取る事は社内では勝ち組

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】ほぼ無かった。上司が責任は取りたく無い、否定

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：社内での職種にもよるが、私個人の立場から言えば、パソコンを使用した業務

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】充実していない先輩

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】プライベートの悩み事にも

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】中小企業なので意見が通りやすく、新部署

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【他部署との交流や情報共有の活発度】BBQや新年会など開かれ

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法人営業◆「コンドル」ブランド/年休124日/残業月平均10h/環境用品メーカーでトップクラスシェア

正社員

月給22～27万円以上＋各種手当＋賞与年2回【年収例】450万円／30歳 ■大阪本社・営業本部／大阪府大阪市浪速区下寺3-11-2／入社後平均10年間は転勤なし

会社名	山崎産業株式会社
業界	メーカー（その他メーカー）
URL	https://www.yamazaki-sangyo.co.jp/
所在地	大阪府大阪市浪速区下寺３丁目１８番７号

従業員数	360名
設立年	1949年
資本金	588百万円
代表者	伊東廸之
決算月	7月
※ 一部、四季報データ参照

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