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回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ Emcカンパニービジネスユニット3

3.3
口コミ投稿日:2023年08月28日
勤務時間・休日休暇:管理職で無ければしっかりとルールが決まっており残業もチームに
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年03月02日
勤務時間・休日休暇:基本9-18時だが、常駐の場合だと、お役様先に合わせる場合も
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月07日
企業カルチャー・社風:フラットな人間関係。もともと手を挙げればチャレンジしやすい
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回答者: 女性/ 広告運用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ディレクター/ 特になし

3.8
口コミ投稿日:2024年01月15日
企業カルチャー・社風:人を売っている会社なので、社内の人もとっても良い人ばかりで
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回答者: 男性/ IT技術者/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月04日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスに関しては基本土日は休みで有給もしっかり
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口コミ投稿日:2023年12月27日

回答者: 男性/ webディレ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 2万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 75万円
給与制度:評価制度が目標管理制度であるが、現場をみていないような上司に評価される
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回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年05月16日
勤務時間・休日休暇:休みはとてもとりやすいです。当日チャットで休む方がたくさんい
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口コミ投稿日:2021年04月01日

回答者: 女性/ Webディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 33万円 --万円 33万円
年収 450万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 33万円
給与制度:賞与は、業績が良くても悪くても1か月しかでない。会社と社員の代表メンバ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月12日
勤務時間・休日休暇:有給休暇取得に困ることはないと思う。勤務時間も家庭の事情等に
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回答者: 女性/ Webディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月30日
事業の強み:新規事業ではCSVに特化した案件を増やしていきたいと考えている。事業
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口コミ投稿日:2023年12月21日

回答者: 回答なし/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 10万円 40万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 40万円
給与制度:ミッションビジョンでも給与アップについて掲げており、あがりやすいと思っ
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回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月02日
企業カルチャー・社風:コアバリュー採用をしており、その辺りはうまくいっているケー
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回答者: 男性/ webディレ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はある程度しっかりしており、会社としても残業はさせて
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回答者: 男性/ WEBディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年08月14日
企業カルチャー・社風:全体的に、社会問題の解決に対する熱意が強く、多様な取り組み
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回答者: 男性/ Web制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月28日
福利厚生:退職金は無し。以前まではあったが、それを給与にすることによって実質的な
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回答者: 男性/ データアナリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ データアドベンチャー

4.4
口コミ投稿日:2021年07月22日
企業カルチャー・社風:SDGsへの取り組みを重視する。また、同僚教育など、他者へ
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回答者: 男性/ Webデザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月02日
勤務時間・休日休暇:休日休暇はカレンダー通り。有給も基本的に部署に寄っては当日に
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回答者: 女性/ クリエイティブプランナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年04月10日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本定時上がり。研修中とのこともあるので残業をしな
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年10月14日
企業カルチャー・社風:とにかく若手が多いので、どんどんチャレンジできる、環境が整
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回答者: 男性/ Webディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月26日
勤務時間・休日休暇:健康で幸せな働き方を目指していて、残業削減には会社として取り
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回答者: 男性/ データアナリスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ データアドベンチャー

4.4
口コミ投稿日:2021年07月22日
事業の強み:マーケティング支援から始まった会社ではあるが、そこを中心として周辺領
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回答者: 男性/ アプリエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月03日
勤務時間・休日休暇:部署や案件によりますが、私は残業は少なかったですし、休日出勤
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回答者: 女性/ Webディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月01日
勤務時間・休日休暇:9:00-18:00が基本電車遅延でも遅刻はNGとなり、半期
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月27日
事業の強み:やる気のある若手が多いため、新卒採用は上手くいっていると感じる。また
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回答者: 女性/ プロデューサー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月30日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制は特にはとっていないが、子育て世代は時間短
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口コミ投稿日:2023年03月14日

回答者: 男性/ フロントエンドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 3万円 5万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 5万円
給与制度:いくつかのグレードがあり、昇格しても微々たる額しか増えない。賞与に関し
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回答者: 女性/ 人事、労務、採用/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月30日
勤務時間・休日休暇:休暇は非常に取りやすい。チーム内で調整がつけばいつでもとれる
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月12日
企業カルチャー・社風:カンパニー社長を任せてもらえる社長公募制度や公募による部署
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回答者: 男性/ コーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月30日
福利厚生:存在する制度・選択制確定企業年金制度(手当:拠出金の10%※上限あり)
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口コミ投稿日:2023年09月19日

回答者: 男性/ webマーケター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフ

3.3
口コミ投稿日:2023年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 35万円 7万円 100万円
年収 550万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 100万円
給与制度:人数規模に対して評価制度の不透明性が高い。また、新卒入社社員よりも中途
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口コミ投稿日:2023年05月30日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 24万円 3万円 48万円
年収 370万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 48万円
給与制度:年に2回昇給のチャンスがあり、アピールできれば通常は1号俸上がる。賞与
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口コミ投稿日:2021年12月30日

回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 24万円 0万円 48万円
年収 330万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 48万円
給与制度:わりと細かめに決められていて、評価項目も決まっているのでそれに基づいて
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回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的に9時から6時、ただクライアントの関係で10
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回答者: 女性/ webディレクター/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月04日
企業カルチャー・社風:体育会系組織体制・コミュニケーション:優しい人が多い。実際
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月05日
企業カルチャー・社風:入社3年以内の新人が社員の約6割を占めているほど新卒の割合
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