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株式会社キャリアデザインセンターの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月27日
福利厚生:住宅手当がないため、都内でこの給与だと厳しい。さらにリモートやフレック
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回答者: 回答なし/ 制作職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月20日
福利厚生:住宅補助はないが、それ以外の制度についてはさすがに上場企業ということも
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回答者: 女性/ 制作職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年10月29日
福利厚生:住宅補助はなし。通勤手当は全額補助される。オフィス環境:赤坂見附駅が最
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回答者: 女性/ 制作部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メディア制作局/ メンバー

4.6
口コミ投稿日:2022年03月03日
オフィス環境:よくあるオフィス。隣の席のメンバーと距離が近い(物理的にも関わり的
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回答者: 女性/ 制作職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年03月30日
福利厚生:営業ではありませんが、結果を出せばインセンティブが出ます。インフルエン
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回答者: 女性/ webディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月14日
福利厚生:スコレー研修という、海外旅行にいける制度がある。(コロナにより一時中止
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回答者: 男性/ 制作職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月20日
福利厚生:住宅補助があればいいなと思う。早期退職は基本的に退職金はない。初めから
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回答者: 女性/ SNS運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月19日
福利厚生:派遣のため特にないです。ただ残業時間に厳しく法律に遵守しているためよか
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回答者: 女性/ 広告制作職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年08月05日
福利厚生:住宅手当がないのが残念。ただ、同世代と比べても給料はいい。オフィス環境
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回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年09月05日
福利厚生:20代での退職でも退職金があると聞いた。住宅手当はないので欲しい。オフ
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回答者: 男性/ Web企画職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月08日
福利厚生:手当はほぼないと考えて良い。オフィス環
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回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月07日
オフィス環境:赤坂見附駅前なのでアクセスはよい。しかしビル自体は古く、フロアごと
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
オフィス環境:2つ構えるオフィスのうち、1つは文句なしの広さ綺麗さ。クリエイティ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】卒煙運動なる禁煙活動が始まった。非喫煙者
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】健康診断や残業過多の社員への聞き取り調査
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年07月24日
オフィス環境:ワークスペースは広い。オフィスも悪くはない。拠点によっては、リフレ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:住宅手当や家族手当などの福利厚生が不足している。賞与も年間2ヶ月間前後
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年07月24日
福利厚生:配偶者の誕生日には、シャンパン?ワイン?が送られるというサンクスパート
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
オフィス環境:昔からいる方の古いオフィスは換気が悪く、風邪とかも蔓延しそうなくら
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月03日
オフィス環境:各フロアでテーマカラーが決まっており、見ていて楽しい空間。オフィス
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回答者: 女性/ 制作ディレクター/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月10日
福利厚生:長年勤続するとお金と休暇がもらえます。それをもとに自分が希望する場所に
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回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年11月13日
福利厚生:一般的な会社の福利厚生は整っていると思います。住宅補助や退職金はなかっ
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回答者: 男性/ メディア/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月11日
福利厚生:エクシブがあり、利用する人は利用していました。私の1度だけですが利用し
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年08月14日
福利厚生:産育休から復帰したママさんのためのGO制度というものがあり、時短勤務等
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年09月10日
福利厚生:住宅手当、残業手当、資格手当など、手当面でもっと充実させてもいいのでは
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回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 課長

4.0
口コミ投稿日:2024年04月19日
福利厚生:通勤手当 退職金 持ち株オフィス環境:交通の便もよく、駅近なので通勤に
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【昼休みについて】取ることは可能。多くの人が昼休みはきちんと取得してい
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】充実しているとは思えない。基本的なもの
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【働く環境について】職場環境は悪くはない。同じ目標に向かって走れる仲間
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取得率】有給消化率は10%程度。課の上司によっては口頭で有
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】部署によってはあるようだか、機能はほぼしてい
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給以外の休みについて】リフレッシュ休暇、休日勤務の代休の取得はでき
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】サッカー、バスケ、野球のサークルがある。どれも
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:産育休取得後、復帰しやすい環境はかなり整っている。GO制度を使い、戻っ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【女性の活躍度】時短勤務を活用している女性社員は多い。また、上司が女性
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