Item: 株式会社ホリデー
Rating: 3.3
Author: 男性 / 加盟店支援 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月06日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】やりたい事やしてみたい事をどんどん意見してやってみることができる。上司との距離が近いので話しやすい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月06日

企業文化・社風・組織体制：部署ごとでは結束力は強い。トラブル時は先輩や上司などが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月06日

企業文化・社風・組織体制：他部署とのトラブルがあり一部部署と仲が悪いなど子供のよ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月06日

企業文化・社風・組織体制：【社員が改善すべき点】一部の人は改革を考えて行動してる

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回答者：男性/ 加盟店支援/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月07日

企業カルチャー・社風:創業者一族の意見や考え方が基本。自動車整備業界という古い慣

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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会社名	株式会社ホリデー
業界	生活インフラ・交通（その他生活インフラ・交通）
URL	http://www.holiday-fc.co.jp/
所在地	大阪府大阪市浪速区湊町１丁目４－１ＯＣＡＴビル　６Ｆ

従業員数	160名
設立年	1980年
資本金	90百万円
代表者	松川陽一
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

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