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回答者別の社員口コミ(コミュニティワン株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 業務事務/業務課/主任 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2016年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 業務事務/業務課/主任
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2016年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.2
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
70時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 10万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 60万円

回答者: 男性/ 業務事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務課/ 主任

2.2
口コミ投稿日:2023年01月02日
事業の強み:なんといっても東急グループであること。事業の弱み:弱みはないけど、人
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回答者: 男性/ 業務事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務課/ 主任

2.2
口コミ投稿日:2023年01月02日
企業カルチャー・社風:ジャンジャン業務拡大していってました。組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務課/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2022年02月01日
事業の強み:リプレース物件が多くて、それが業務量を圧迫していた。事業の弱み:社員
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:この業界ではどこもそうなのかもしれませんが、習うより慣れろの社風です
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回答者: 男性/ 業務事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務課/ 主任

2.2
口コミ投稿日:2023年01月02日
成長・キャリア開発:根性のある人なら男女関係なく昇進していけるでしょうし、そうい
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回答者: 男性/ 業務事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務課/ 主任

2.2
口コミ投稿日:2023年01月02日
女性の働きやすさ:事務は女性管理者ばかりだっ
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回答者: 男性/ 業務事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務課/ 主任

2.2
口コミ投稿日:2023年01月02日
勤務時間・休日休暇:残業多くてたまに徹夜もありました。多様な働き方支援:副業は出
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回答者: 男性/ 業務事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務課/ 主任

2.2
口コミ投稿日:2023年01月02日
福利厚生:退職金はあり。その他、東急グループならではの福利厚生が利用できます。オ
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回答者: 男性/ 業務事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務課/ 主任

2.2
口コミ投稿日:2023年01月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 10万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は微々たるもの。賞与は3ヶ月分資格手当は不動産関係は色々つきます。
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務課/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2022年02月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業が思いの外
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務課/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2022年02月01日
成長・キャリア開発:資格取得を支援しており、受験料も最初だけは出してくれる。働き
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務課/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2022年02月01日
福利厚生:退職金はあり、東急グループとしての福利厚生は一通りあるのではないでしょ
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 業務課/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2022年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
35万円 25万円 10万円 30万円
年収 35万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 30万円
給与制度:年功序列残業で稼ぐ感じ評価制度:年功序列で余程の実力がない限りは、急な
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:東急グループの為とても安定しているとは思います。 また、それもあって
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コミュニティワン株式会社の回答者別口コミ (54人)

  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年10月31日
  • 事務 / 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
2.2
最新の回答:2021年06月28日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答:2019年02月07日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2012年時点の情報
4.4
最新の回答:2015年08月01日
  • その他(公務員、団体職員 他) 正社員/ 現職/ 女性
2020年時点の情報
最新の回答:2020年02月19日
  • 事務 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.7
最新の回答:2022年11月29日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
2.3
最新の回答:2015年11月30日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 男性
2016年時点の情報
3.5
最新の回答:2016年01月30日
  • 首都圏事業部 / 係長 / フロント 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.8
最新の回答:2020年09月28日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 現職/ 男性
2016年時点の情報
2.1
最新の回答:2016年02月04日
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