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コミュニティワン株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。コミュニティワン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを398件掲載中。ライトハウスは、コミュニティワン株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年02月21日

事業の強み:
マンションの管理がなくならない限り、仕事はなくならないと思う

事業の弱み:
管理契約をやめるマンションも増えている。いつまでもブランドに頼っていているばかりでは管理契約も続かないと思った。

事業展望:
縮小傾向にあると思う。

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回答者：男性/ フロント営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年09月08日

事業の強み:IT化には力を入れています。また、管理数を減らし、質の高い仕事を求め

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年11月29日

事業の強み:価格勝負をしているためコストカットをメインに効率化を図ろうとしている

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回答者：女性/ あ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年10月24日

事業の強み:東急系列なところは大きいので強い気がします。事業の弱み:業務量過多、

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回答者：男性/ フロント営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月22日

事業の強み:東急グループという安心感事業の弱み:他社と比べて特筆すべきものがない

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年05月19日

事業の強み:不動産管理なので安定性はあると思う。事業の弱み:不動産が増える可能性

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業チーム/ 主任

2.2

口コミ投稿日：2021年02月17日

事業の強み:東急グループの安定感事業の弱み:部署間の連携が取れておらず深刻な人不

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年09月03日

事業の強み:東急コミュニティーグループの会社になるため、東急グループに属している

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務

2.2

口コミ投稿日：2021年06月28日

事業の強み:多くの人とかかわれる。お客様との距離が近いので、自分のやったことの成

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2021年09月22日

事業の強み:景気に左右されないため、給与や賞与は通常

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年08月27日

事業の強み:東急グループのマンション管理会社であるため、倒産することは、無いと思

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年11月05日

事業の強み：マンション管理専業会社として、当社は40年以上の歴史と実績を積み重ね

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2020年09月08日

事業の強み:キャッシュフローが良い。事業の弱み:とても低い位置だが安定している。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年11月01日

事業の強み:東急グループに属しているということが、最大の強みである。逆に、東急グ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年09月18日

事業の強み:東急グループに属してい

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回答者：男性/ リフォーム/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年11月07日

事業の弱み:新しいことに挑戦しな

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年11月29日

事業の強み:管理業なので世間の好不況の影響を受けづらく安定している。事業の弱み:

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2019年01月15日

成長性・将来性：東急グループの一員になったはいいが、親会社と社風があっておらず、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2019年01月15日

会社の安定性：管理業のため比較的安定しているが、会社として連携がとれていなかった

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月31日

仕事内容：【他部署との関わり】大規模な工事については工事班と密に連絡をとり、必要

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2019年01月15日

仕事内容：個人裁量が大きすぎるため、お客様への要望に対し対応できる人とできない人

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月03日

雇用の安定性：残業手当はちゃんと出る中途が多いし、退職者も多い辞令が出る度に退職

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月26日

仕事内容：【個人の裁量】決算、総会が重なると残業が増える、残業に関してうるさいが

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年09月13日

事業の強み:管理組合がなくなることはないので、安定

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月31日

仕事内容：様々な顧客の相手をするため、質問事項の回答など知識は豊富になってくる。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月31日

仕事内容：休日、退勤後でも平然と連絡がかかかってくるため、プライベートの時間をと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月31日

仕事内容：管理組合支援業務が主になります。理事会、総会の出席や設備不具合の確認、

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月26日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】マネージャー、主幹、係長、主任が基本的にチー

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月26日

仕事内容：【個人の裁量】支店にもよりますが1人あたり16棟ぐらい。他の支店の同期

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月26日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】そういうことを言える雰囲気がまったく

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月03日

雇用の安定性：退職者がかなり多い入社してから1年3ヶ月で支店内で11人辞めてる支

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2019年02月20日

会社の安定性：東急コミュニティーの子会社にして東急不動産グループであるため、会社

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月07日

雇用の安定性：東急コミュニティに買収される以前は、中途入社が主流で有り、比較的年

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月07日

会社の安定性：東急コミュニティの子会社となり、会社制度の共通化が進んでいるが、元

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

仕事内容：スケジュール管理や業務遂行管理は、基本的に個人の裁量で決めることができ

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会社名	コミュニティワン株式会社
業界	不動産・建設（不動産管理・メンテナンス）
URL	http://www.community-one.jp/
所在地	東京都世田谷区用賀４丁目１０－１世田谷ビジネススクエアタワー　７Ｆ

従業員数	823名
設立年	1975年
資本金	285百万円
代表者	大熊剛
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		日本ハウズイング株式会社 3.1 口コミ(946件)
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