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タニザワフーズ株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 飲食店/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年10月31日
事業の強み:
毎月新しく出る期間限定メニューが売りで、当たり外れが大きいが、美味しい時は本当に美味しい。めちゃくちゃ売れるメニューの時もあります。ただ、衣づけなど仕込みの段階で商品の出来栄えが左右されるので、仕込みの上手いパートさん、それ以外のパートさんでかなり差が出るとおもいます。

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月17日
会社の安定性:70年以上続いている歴史のある会社で、フランチャイズという仕組みを
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年06月25日
仕事内容:【他部署との関わり】ほとんどが飲食店ですが、他の会社の店舗責任者とのコ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年06月25日
仕事内容:【仕事の取り組み方】会議が多い。取り組みを報告しますが毎年同じこと言っ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年06月25日
仕事内容:仕事内容はフランチャイズシステムを学ぶ。アルバイトやパートの教育、店舗
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年06月25日
新規事業への取り組み:【新規事業に関して取り組んでいる事】私がいた頃は新規事業の
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年06月25日
雇用の安定性:特に若い世代の退職が多くあり中堅の社員が少なく感じました。中途採用
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年06月25日
雇用の安定性:社員とアルバイトさんを毎年表彰しており、モチベーションアップに繋が
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年06月25日
成長性・将来性:飲食業界では珍しくないかも知れませんが、毎年退職者がおり、自身の
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回答者: 男性/ 飲食店ホール/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 一般

4.2
口コミ投稿日:2023年10月18日
事業の強み:びっくりドンキーだが、ごはんおいしい。結構従業員を大切にしている。(
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回答者: 女性/ 接客、調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年12月13日
事業の強み:ブランド力事業の弱み:キャンペーンを手当たり次第
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回答者: 回答なし/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ カウンター/ バイト

4.8
口コミ投稿日:2024年02月07日
事業の強み:コロナ禍で働いていましたがまだ、影響はあったかと思いますがいつでも需
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:地域の福祉活動に参加( ´∀`)その他にも福祉施設などからの問
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:私はKFCで勤めていたが、社員1人であとは全員アルバイト。高校生や
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3.7
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3.6
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3.0
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