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株式会社アイホウテクノの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2025年11月12日
女性の働きやすさ:
女性の管理職登用はありません。あくまでもアシスタントのため一般事務として働きます。休暇は自分の仕事が終わっていれば基本的にいつ休んでも問題ないです。また産前産後休暇や育児休暇は取ってはいけない風潮なので、結婚してからは辞める社員が多いです。

回答者: 男性/ 設備改造メーカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

3.0
口コミ投稿日:2023年07月18日
女性の働きやすさ:女性従業員はかなり少...続きを見る(全76文字)
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年04月28日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいませ...続きを見る(全54文字)
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年05月06日
女性の働きやすさ:女性管理職登用は行な...続きを見る(全42文字)
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2.8
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女性の働きやすさ:積極的に産休育休は取らせてくださいますが、妊娠中特有のつわり... 続きを見る
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
女性の働きやすさ:事務員は働きやすいと思います。基本定時退社で残業もほとんどな... 続きを見る
3.1
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ PT設計部
女性の働きやすさ:男性が多い会社なので女性は孤立することが多いように感じる。1... 続きを見る
3.3
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:採用する女性の人数を増やす必要がある。産休・育休制度は取得し... 続きを見る
3.0
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