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株式会社いかりスーパーマーケットの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社いかりスーパーマーケットで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを180件掲載中。ライトハウスは、株式会社いかりスーパーマーケットへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年05月15日

女性の働きやすさ:女性だからといって、特に仕事に差はないので、重たい物も持たない

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年07月05日

女性の働きやすさ:基本的に男女関係なく活躍可能です。育休取得実績

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回答者：男性/ 水産/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年11月10日

女性の働きやすさ:周りの方も親切ですし未経験でも働きやすい

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回答者：男性/ 製パン/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年03月20日

女性の働きやすさ:女性の管理職登用はなく、工場内ですとパートの女性ばかりです休暇

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年10月24日

女性の働きやすさ:退職時に女性の管理職はいませんでした。女性正社員は少ないです。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月10日

女性の働きやすさ：女性が働きやすい環境がかなり整備されています。時短勤務はもちろ

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回答者：女性/ スーパーレジ/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.6

口コミ投稿日：2023年02月06日

女性の働きやすさ:女性は働きやすいです。スーパーということもあるからか、管理職に

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ なし/ なし

3.2

口コミ投稿日：2024年02月18日

女性の働きやすさ:女性が多く働きやすい職場であり、きめ細やかな配慮もある。休暇に

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回答者：男性/ レジ／サッカー/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2023年09月26日

女性の働きやすさ:アルバイト・パートであればある程度の融通が効きますし、残業もほ

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回答者：女性/ パート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート/ 水産部/ なし

2.7

口コミ投稿日：2023年04月29日

女性の働きやすさ:ある程度、融通がきく。他のスーパーに比べて、優しい感じの人が多

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回答者：女性/ レジ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2022年11月04日

女性の働きやすさ:比較的働きやすいと思います。休暇は希望通りで、有給も発生したら

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回答者：女性/ 接客/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1

口コミ投稿日：2024年03月05日

女性の働きやすさ:繁忙期でなければ、アルバイトやパートの方は融通が聞くほうだと思

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.9

口コミ投稿日：2023年11月20日

女性の働きやすさ:女性社員の比率が低くはないので、個人的には、職場環境としては働

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回答者：女性/ 接客/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1

口コミ投稿日：2022年05月25日

女性の働きやすさ:女性の方が多くて、働き安い

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回答者：男性/ グロッサリー/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.2

口コミ投稿日：2022年06月27日

女性の働きやすさ:女性にとっては、働きやすいほうかなと思います。まず仕事量が一定

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回答者：男性/ アルバイト/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.7

口コミ投稿日：2023年02月20日

女性の働きやすさ:女性の社員の方も多数在籍され

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3.6

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

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株式会社ヨシケイ横浜

3.5

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流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

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流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア

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流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア

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3.3

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流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア

回答者：男性/ 惣菜/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

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3.1

埼玉県所沢市

流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア

回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

女性の働きやすさ:女性ばかりなので会話は弾むかもしれないが、仕事の面で考えると... 続きを見る

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3.1

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流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

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株式会社来来亭

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流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア

回答者：男性/ スタッフ/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

女性の働きやすさ:飲食店かつラーメン屋なので、基本的に男女の差はあまり感じられ... 続きを見る

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株式会社みのや

2.6

埼玉県さいたま市中央区与野太平ビル　３Ｆ

流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

女性の働きやすさ:女性の店長候補はだいたい辞める（長くて2年位）女性の社会進出... 続きを見る

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会社名	株式会社いかりスーパーマーケット
業界	流通・小売（スーパー・コンビニエンスストア）
URL	http://www.ikarisuper.com
所在地	兵庫県尼崎市塚口町１丁目１５－８

従業員数	370名
設立年	1967年
資本金	98百万円
代表者	行光博志
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社セブン&アイ・ホールディングス 3.4 口コミ(724件)
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社員口コミ回答者：女性 / 販売・小売 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート女性の働きやすさ:女性の方が多い職場です。休暇は取りやすいです... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 販売員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 生活雑貨部 / 担当者女性の働きやすさ:女性の比率が多いので女性働きやすいと思います。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 販売スタッフ / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート女性の働きやすさ:現場のスタッフは女性ばかりで、店長も女性です。力仕事が多いで... (続きを見る)

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(3.1)	株式会社ダイエー口コミ(1346件) 平均年収（正社員） 430 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート女性の働きやすさ:女性で管理職として活躍されている方も多いです。産休育休制度も... (続きを見る)

(2.8)	ミニストップ株式会社口コミ(1305件) 平均年収（正社員） 492 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：女性 / オーナー / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 業務委託女性の働きやすさ:女性も多数働いているが、本部建物勤務以外は、労働時間を考える... (続きを見る)

(2.9)	株式会社マルエツ口コミ(1261件) 平均年収（正社員） 372 万円残業時間（月間） 44 時間
社員口コミ回答者：男性 / アルバイト / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート女性の働きやすさ:女性店長もいたり、産休や育休制度も整っているらしく、働きやす... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:看護休暇や福利厚生がしっかりしていて、希望の休みも取りやすか... (続きを見る)

(3.2)	株式会社フォーシーズ口コミ(1212件) 平均年収（正社員） 447 万円残業時間（月間） 46 時間
社員口コミ回答者：男性 / 接客 / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート女性の働きやすさ:シフト制なので働きやすいと思う... (続きを見る)

(3.2)	株式会社万代口コミ(1144件) 平均年収（正社員） 470 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / レジ / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート女性の働きやすさ:全然働きやすいむしろ大事にされる... (続きを見る)

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