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株式会社セントラルの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 情報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月04日
事業の強み:
建設部に力を入れており人数も沢山いる。情報部は人数が少ない。

回答者: 男性/ CADオペレーター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年10月25日
事業の弱み:派遣になるため覚えても全く違う部門に行く可能性もある。事業展望:大手
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月29日
仕事内容:常用型派遣雇用形式で建築の施工管理を行っています。希望の勤務地から合う
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月30日
雇用の安定性:常用型派遣のため、本社の営業が取引を繋ぐ限り次の仕事先が見つかる。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月13日
雇用の安定性:常用型派遣なので派遣先契約期間が満了しても次の派遣先を会社が探して
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月13日
雇用の安定性:働き方は派遣社員と同様だが、正社員として採用される。有給休暇や休日
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月13日
新規事業への取り組み:現在は人材派遣業・人材紹介業を主軸にしており、上層部は特に
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