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回答なし

回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 32万円 6万円 130万円
年収 520万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 130万円
給与制度:
基本給は工場にありがちな低めで設定されている。夜勤と残業で稼ぐスタイル。
高卒6年目でだいたい20万くらいの基本給。
ボーナスは6ヶ月近くもらえた。正確にゆうと5ヶ月+〇〇万円みたいな感じで毎年変わっていた。どんどん減っていってやめる頃は10万もなかった。いいときは30万くらいあるらしい。
手当は残業、夜勤、休日、すべてしっかりでる。あと夜勤は深夜以外に交代勤務手当がでてて、一日あたり3000円くらいでていた、夜勤手当と合わせて夜勤一日で5000円ほど稼げてた。隔週夜勤の場合に出るのかもしれないが、それでも一ヶ月で6万近いので一度夜勤を経験するとオール日勤のときの給料を見ると愕然とする。
夜勤隔週、残業30時間くらいするとやめる前は額面で30万強はあった。
福利厚生も大手のグループ会社なだけあって豊富にあったし、そこは周りに自慢できる。

評価制度:
ある程度やっていれば評価はしてもらえるとはおもうが、年功序列はやはりなくなっていない。あと上が詰まっていると昇進はとまると思われる。
人手不足のところだと必然的に昇進できたりするが、能力不足は否めない。

回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ソフトウェア技術部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2024年02月01日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会が与えられないわけではないが、日々の業務に手い
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ソフトウェア技術部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2024年02月01日
事業の強み:自動車部品のサプライヤーでありつつも、様々な自動車メーカーと開発して
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回答者: 女性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月23日
勤務時間・休日休暇:残業多い休出多い休日は他の会社とあまり変わらないのでは平均で
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年04月07日
勤務時間・休日休暇:事務系は基本8時半~17時半。営業職は残業があるがシステム管
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ソフトウェア技術部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2024年02月01日
成長・キャリア開発:研修は非常に多く、職位によって多くの研修を受講する必要がある
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月27日
事業の弱み:性能は凄いが、価格が勝てない。結局ガラパゴス化した日本の、ブレーキ。
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回答者: 男性/ 生産・プロセス技術(自動車・輸送機器)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月06日
企業カルチャー・社風:完全年功序列で若手で仕事出来ても昇進はできません。20後半
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回答者: 男性/ テクニカルエキスパート職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月14日
勤務時間・休日休暇:トヨタカレンダーと同じであるため、土日は休みではあるが祝日は
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回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月23日
勤務時間・休日休暇:勤務時間:9:00から18:00が基本です。工場勤務なので夜
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回答者: 男性/ ソフトウェアエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ソフトウェア技術部/ なし

2.8
口コミ投稿日:2024年02月01日
福利厚生:独身の間は寮に入らないと住宅補助はなし。寮に入るには自宅からの通勤時間
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては、働く部署によるとは思うがフレックスタイム
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回答者: 男性/ 基本ブレーキシステム技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年02月27日
多様な働き方支援:リモートワークに関しては、covid-19による影響もあり政府
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年08月03日
勤務時間・休日休暇:休日は十分に取ることができる勤務時間もスタッフ職は自分でコン
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 制御システム技術部/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2022年10月14日
福利厚生:30歳までは会社の寮が2万ほどで使える。1Rだが比較的新しい。結婚する
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 32万円 4万円 130万円
年収 400万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 130万円
給与制度:昇給は年1回あり、何もしなくてもしばらくは上がっていく。賞与はその時の
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月23日
勤務時間・休日休暇:コアレスフレックス制度のため、ワークライフバランスを整えやす
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月04日
福利厚生:通勤手当、独身寮はあるが、住宅補助がない。新入社員は1年間キッチンなど
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回答者: 男性/ 設計開発品証研開/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月02日
事業の強み:シェアが国内No.1(だったはず)。また車のシステムから足回りまでブ
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回答者: 男性/ 保全職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 生産部保全G保全係/ なし

2.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
勤務時間・休日休暇:部署によるが、あまり良いとは言えない。保全部門に関しては土日
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月08日
勤務時間・休日休暇:残業や出張は部署にもよるが全体的に多い。45時間越えはざらに
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回答者: 男性/ 組み込みエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年06月19日
成長・キャリア開発:キャリアについて能動的に訴える人が少ないため、自分からやりた
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回答者: 男性/ 機械エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月19日
企業カルチャー・社風:事故をなくそうという働きがとても多く会社内でルールも日々厳
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回答者: 男性/ 技術統括部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術開発部門/ 担当

3.1
口コミ投稿日:2022年08月18日
勤務時間・休日休暇:部署によるが残業時間は少ない部署が多いイメージ。というのも利
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回答者: 男性/ 技能職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 技能職

3.2
口コミ投稿日:2023年07月02日
福利厚生:福利厚生はしっかりしています。                   通
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回答者: 男性/ ソフトウェア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月06日
勤務時間・休日休暇:週休2日制。プライベートな時間は十分にとれるようになっている
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回答者: 女性/ 新入社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月07日
企業カルチャー・社風:まだ配属されていないので挑戦する機会があるかはわかりません
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回答者: 女性/ 製造員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月26日
福利厚生:寮は安いのですが、洗濯、乾燥機を回すためにお金が必要なのであまり関係な
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回答者: 男性/ ユーティリティ設備の維持管理/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工場管理室/ 一般職

3.4
口コミ投稿日:2022年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:アイシングループの企業なので特に給与等には不満はありませんでした。残業
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月20日
企業カルチャー・社風:役職がつかないかぎり技能職は裁量権はほぼない。スタッフ職は
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回答者: 男性/ 技能員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設備保全/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2022年10月24日
企業カルチャー・社風:三本柱の関係でルールは多いです。その分しっかりしているかと
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年06月26日
勤務時間・休日休暇:スタッフ部門は完全週休二日制・土日休みなので、仕事とプライべ
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月17日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はたくさんあります。まだまだ成長段階の会社であ
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回答者: 男性/ システム開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 制御システム技術部/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2022年10月14日
勤務時間・休日休暇:基本土日休み。稀に繁忙期には上司承認を得て、土日出社、大型連
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回答者: 男性/ 組み込みエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年06月19日
企業カルチャー・社風:良くも悪くもトヨタの決定についていく、といったイメージ。ト
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