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回答者：男性/ 精肉小売り/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年10月11日

企業カルチャー・社風:
風通しは微妙、ただ、頑張れば主任、店長くらいにはなれる

組織体制・コミュニケーション:
上司、同僚は話やすい

ダイバーシティ・多様性:
基本は男性主体

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2022年08月24日

企業カルチャー・社風:親会社が大手になったのでかなり積極的に改革を行おうとしてい

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年10月10日

組織体制・コミュニケーション:店によると思うが、自分が勤務していた店は社員同士は

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回答者：男性/ 精肉加工/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2020年10月10日

組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは年々希薄になっており

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月09日

企業文化・社風・組織体制：昔ながらの根性論的なところがある、OJTや研修はほぼ無

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

企業文化・社風・組織体制：年功序列で縦社会上下関係は厳しい当時は労働時間が長く、

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

企業文化・社風・組織体制：若い世代にもチャンスがある加工から販売や接客の技術など

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2

口コミ投稿日：2023年03月20日

組織体制・コミュニケーション:アルバイト同士では和気あいあいとした雰囲気があるが

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回答者：回答なし/ 販売員バイト/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート/ 店舗売場/ なし

3.6

口コミ投稿日：2023年11月16日

組織体制・コミュニケーション:社員さんとパートさんの風通しが良かったので相談質問

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】シフトを組まれて週に３～７時間は1

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】まあ問題なく休憩時間はもらっていた

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】短いシフトなので休憩はなく通しでし

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

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会社名	株式会社ニュー・クイック
業界	流通・小売（スーパー・コンビニエンスストア）
URL	http://www.new-quick.co.jp
所在地	神奈川県藤沢市湘南台７丁目３６－１

従業員数	515名
設立年	1987年
資本金	50百万円
代表者	池野賢司
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート / パート企業カルチャー・社風:店長との関係は良く、安心して働けました。学生時代に働いていて... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / フードコート / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員企業カルチャー・社風:比較的、女性が多い環境でしたので和気藹々と働けたと思います。... (続きを見る)

(3.2)	株式会社フォーシーズ口コミ(1210件) 平均年収（正社員） 448 万円残業時間（月間） 46 時間
社員口コミ回答者：男性 / フードデリバリー / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート / 柿家鮨企業カルチャー・社風:特に要望を言いづらいという雰囲気はない組織体制・コミュニケー... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 惣菜 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 惣菜 / なし企業カルチャー・社風:挑戦する機会は大いにあります。また若手でもチャレンジさせて貰... (続きを見る)

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