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大分航空ターミナル株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般職

3.0
口コミ投稿日:2023年08月10日
企業カルチャー・社風:
上の世代に仕事が集中しており、若い人は裁量権のある仕事は任せてもらえない。
若い間は費用のかからない提案を行うことしかできないかもしれない。

組織体制・コミュニケーション:
部署ごとにフロアが異なっており、他部者の上司は話をする機会は少ない。
同じ部署の上司は比較的相談しやすい。

ダイバーシティ・多様性:
少数ではあるが外国籍の人の採用もしている。

回答者: 女性/ 航空部旅客課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月19日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションはとりやすいと思います。先輩も相
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