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回答者：男性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年11月06日

成長・キャリア開発:資格取得に関しては、会社が推奨している特定の資格は全額負担、

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.7

口コミ投稿日：2024年01月26日

成長・キャリア開発:資格取得手当があり、先輩がどの資格を取るといいなど、積極的に

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年11月21日

成長・キャリア開発:商品に関する研修がある。働きがい:家具に詳しくなるので、家具

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回答者：女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（その他流通・小売）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年11月01日

成長・キャリア開発:資格手当は豊富で、取得のための支援制度もあり勉強はたくさんで

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年02月04日

成長・キャリア開発:資格を持っている人に対して手当があったり、資格取得に対して補

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年05月28日

働きがい：営業数値責任をもつことで自分で分析と検証を行うため数値的な知識が向上す

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回答者：女性/ 販売職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2022年01月14日

成長・キャリア開発:忍耐力。働きがい:高額な商品

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

教育・研修：アルバイトやパートへ向けても、研修や勉強会も開いて下さるので、とても

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

教育・研修：研修の中で、初心者向けと社員向けの内容に分けて欲しいと思うことがあり

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

働きがい：閑散期に集客がなく、接客するお客様も来店しない時や、接客をしてもうまく

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回答者：女性/ 契約社員/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3

口コミ投稿日：2023年08月24日

成長・キャリア開発:商品についての勉強会がある。各商品のメーカーさんが来て家具商

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人の売上げ予算が毎月

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2020年07月17日

成長・キャリア開発:準社員やアルバイトスタッフの社員登用制度がありましたが、かな

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事とプライベートとの両立】平日の拘束時間が長くプライベートの時間は

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポート】非力な方ばかりで無意味でした。上司ですら、自分

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わり】私は接客販売担当でしたが、アフターサービス部門や配

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】直属の上司が今ひとつの方

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司に提案をしやすい環境か】発言権はありませんでした。と、言うより、

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の交流】上司と飲みに行っても完全に割り勘。が、当然でした。歓

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【風通しのよい会社か】あまり人間関係が良くなくて風通し良い会社とは思え

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内行事について】私の退職後に社員旅行はありました。以前は一切ありま

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】ウエブ会議がありましたが、ヒラが発言なんて有り得ま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

2.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：売上の個人予算が有り、達成を求められる。売れた時の喜びは大きい。しかし

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.5

口コミ投稿日：2016年06月25日

働きがい：お客様が満足・納得して購入下さり、一言「ありがとう」と、言われると、販

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.5

口コミ投稿日：2016年06月25日

働きがい：店内の清掃業務は、すべて従業員が行います。トイレ掃除も当然あり、朝一番

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.5

口コミ投稿日：2016年06月25日

教育・研修：毎月一回、本社のトレーナーが来店され研修が実施されます。これはとても

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.5

口コミ投稿日：2016年06月25日

教育・研修：ある意味スパルタ式で上司が付きっ切りで指導してくれます。レジ打ちは慣

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会社名	株式会社迫田
業界	流通・小売（音楽・書籍・インテリア）
URL	https://www.sakoda.co.jp/shop/default.aspx
所在地	鹿児島県鹿児島市与次郎１−９−１７

従業員数	148名
設立年	1944年
資本金	38百万円
代表者	迫田宜伯
決算月	5月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ニトリホールディングス 3.6 口コミ(596件)
2		株式会社セリア 3.4 口コミ(1339件)
3		株式会社ミサワ 3.2 口コミ(698件)
4		株式会社キャンドゥ 3.1 口コミ(780件)

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