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株式会社落合の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年12月14日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月14日
成長・キャリア開発:
入社後研修があり、製品講習などがある。各部署に配属された後そこの教育係がどう指導するかで、その人その人の成長が、違う。一年目から周りの人と変わらない仕事をしていた人達はやはり昇給も早い。

働きがい:
コミュニケーション能力があがる。色々な地方の顧客と接するので、地域性があって面白い。

口コミ投稿日:2023年06月14日

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月14日
成長・キャリア開発:研修がしっかりしています。また、分からないことがあっても先輩
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口コミ投稿日:2022年05月22日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月22日
成長・キャリア開発:営業の社員は勉強会などがあるようだが、事務系にはないようだ。
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口コミ投稿日:2021年09月22日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年09月22日
成長・キャリア開発:すごく忙しい職場だったので免疫力はついたなと思います。働きが
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口コミ投稿日:2018年10月05日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年10月05日
教育・研修:女性社員はキツイ人もいるが明るく話しやすい人が多い。ただ、派閥のよう
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口コミ投稿日:2018年10月05日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年10月05日
教育・研修:新卒の退職率が高いせいか、比較的若い社員には残業をしていると「まだ帰
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:入社してからは1週間研修期間があり、本社でマナーなどの研修をします。
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口コミ投稿日:2024年03月12日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月12日
働きがい:人によってだけど、やりがいはある方だと思う。同僚や客に感謝された時は気
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:あまり礼儀作法に厳しくない業界なので、気の合う取引先とはくだけた話をす
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新卒入社の場合は、導入研修が数日あり商品についてや支店見学などの時間
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