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株式会社コバヤシの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社コバヤシで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを52件掲載中。ライトハウスは、株式会社コバヤシへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 検査員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年05月19日

女性の働きやすさ:女性の昇進等は望めない。有給休暇は

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回答者：男性/ 技術部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月02日

女性の働きやすさ:育休を3回取得して復帰する

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年07月15日

女性の働きやすさ:管理職増えてきており、比較的優遇されて

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回答者：回答なし/ 作業員/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年04月04日

女性の働きやすさ:場所によっては働きやす

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2017年09月26日

女性の働きやすさ：社員への待遇はいいが、パートが育児休暇をとろうとしたら前例が無

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 産業機材事業部　中国シンセン/ 副総経理

2.3

口コミ投稿日：2023年12月07日

女性の働きやすさ:女性の総合職もおります。休暇は全く問題無く

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2018年11月16日

女性の働きやすさ：長く働いても社員になれません。男性は社員登用あるのに、女性は1

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.6

口コミ投稿日：2018年11月16日

女性の働きやすさ：女性が多いので、男性社員が気を使っていてそれなりに居心地はいい

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同じ業界の企業の口コミ

日建塗装工業株式会社

3.0

東京都荒川区荒川７丁目１８－２

メーカー・化学

回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

女性の働きやすさ:女性でもすごく働きやすいと思います。なぜなら、育児休暇を1年... 続きを見る

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日本エア・リキード合同会社

3.2

東京都港区芝浦３丁目４－１グランパークタワー

メーカー・化学

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 産業ガス事業本部中四国支社/ 役職なし

女性の働きやすさ:女性管理職を増やして行こうと推進している。ただし女性従業員は... 続きを見る

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フクビ化学工業株式会社

2.8

福井県福井市

メーカー・化学

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

女性の働きやすさ:最近では営業職でも女性を積極的に採用しており男女差別的な文化... 続きを見る

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デンカ株式会社

3.1

東京都中央区日本橋室町２丁目１－１日本橋三井タワー

メーカー・化学

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

女性の働きやすさ:育休・産休を取得している女性社員が少ないと感じている。時短勤... 続きを見る

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株式会社クレハ

3.2

東京都中央区日本橋浜町３丁目３－２トルナーレ日本橋浜町オフィス棟

メーカー・化学

回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

女性の働きやすさ:女性にとっては育休後でも時短勤務フレックス勤務を使える、勤務... 続きを見る

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神東塗料株式会社

2.8

兵庫県尼崎市南塚口町６丁目１０－７３

メーカー・化学

回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

女性の働きやすさ:育休に対しては前向きで、女性に取っても働きやすい環境かと思い... 続きを見る

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福助工業株式会社

3.2

愛媛県四国中央市

メーカー・化学

回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

女性の働きやすさ:産休の方や、時短勤務されている方も多くいるので、女性でも長く... 続きを見る

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株式会社ニフコ

3.2

神奈川県横須賀市

メーカー・化学

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

女性の活躍・女性管理職:残念ながら、女性を管理職あるいは将来の幹部候補として育成して... 続きを見る

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株式会社フジシール

3.1

大阪府淀川区宮原41-9

メーカー・化学

回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

女性の働きやすさ:未だにお茶汲みや、掃除、雑用的な仕事は女性がやらなければなら... 続きを見る

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会社名	株式会社コバヤシ
業界	メーカー（化学）
URL	http://www.kbjapan.co.jp/jpn/
所在地	東京都台東区浅草橋３丁目２６－５

従業員数	529名
設立年	1987年
資本金	80百万円
代表者	小林達夫
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		旭化成株式会社 3.6 口コミ(1279件)
2		積水化学工業株式会社 3.4 口コミ(1019件)
3		三井化学株式会社 3.4 口コミ(581件)
4		住友化学株式会社 3.3 口コミ(946件)
5		株式会社カネカ 3.2 口コミ(634件)

(3.2)	三菱ケミカル株式会社口コミ(1957件) 平均年収（正社員） 649 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 人事企画 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:総論は女性活躍推進に賛成であるが、個別組織になると出来ない理... (続きを見る)

(3.5)	花王株式会社口コミ(1202件) 平均年収（正社員） 668 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 社内SE / 退職済み（2015年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員女性の働きやすさ:女性だからという理由で与えられる機会が制限されたり差別される... (続きを見る)

(3.5)	富士フイルム株式会社口コミ(1176件) 平均年収（正社員） 859 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術者 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員女性の働きやすさ:普通よりは厳しいと思います。とにかく数が足らないので引っ張り... (続きを見る)

(3.2)	サラヤ株式会社口コミ(580件) 平均年収（正社員） 435 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 生産部 / 主任女性の働きやすさ:女性でも活躍の場は平等に与えられます。休暇のとりやすさもあり... (続きを見る)

(2.9)	ユニチカ株式会社口コミ(508件) 平均年収（正社員） 438 万円残業時間（月間） 18 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:女性の管理職は多くない。なりたいと言う人がそもそも少ない印象... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ダイセル口コミ(467件) 平均年収（正社員） 590 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:当時女性の管理職は数えるほどしかおらず、男性以上に仕事へのコ... (続きを見る)

(2.8)	エスケー化研株式会社口コミ(457件) 平均年収（正社員） 444 万円残業時間（月間） 45 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 退職済み（2015年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:女性の登用制度は部署によると思う。事務や営業以外での活躍はほ... (続きを見る)

(3.2)	株式会社クラレ口コミ(418件) 平均年収（正社員） 596 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 生産管理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:女性の働き方改革には積極的に取り組んでいるようす。また、育休... (続きを見る)

(3.0)	三甲株式会社口コミ(414件) 平均年収（正社員） 421 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2018年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 支店女性の働きやすさ:入社したての頃は、産休を希望したがとれず、出産予定日1週間前... (続きを見る)

(3.5)	BASFジャパン株式会社口コミ(407件) 平均年収（正社員） 752 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術部 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / ペーパー事業部女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい環境なのでは... (続きを見る)

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