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株式会社扇屋の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2019年02月15日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月15日
福利厚生：会社に入った当初は、2年に1回、本社と支店の社員で、社員旅行がありましたが、今は有りません。旅行積立をして、旅行に行ってたので、無くてもいいかなと思います。そのほか年に一度健康診断をしています。年末の忘年会は今年は、食事会がありました。
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口コミ投稿日：2019年02月18日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月18日
福利厚生：働くママ社員が多いので、産休・育休・時短制度は最低限整備されているので
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口コミ投稿日：2019年02月18日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月18日
福利厚生：福利厚生についてはしっかりしていると思います。保険料の％変更なども随時
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口コミ投稿日：2019年02月18日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月18日
福利厚生：女性が多い職場なので、育児休暇等の女性に特化した待遇は良いと思います。
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口コミ投稿日：2019年02月18日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月18日
福利厚生：福利厚生はしっかりしています。特に女性が多く働いている職場なので、産休
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