回答者： 男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 35万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 35万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
年一回、昇給のタイミングがあるがほとんど昇給しない。
ボーナスは出る年と出ない年がある。出てもトータル２か月分程度。
残業代は出る。
評価制度:
会社独自の評価制度が存在しているが、健全に機能しているとは言い難い。
高評価を得たところで待遇がよくなるわけではない。
年一回、昇給のタイミングがあるがほとんど昇給しない。
ボーナスは出る年と出ない年がある。出てもトータル２か月分程度。
残業代は出る。
評価制度:
会社独自の評価制度が存在しているが、健全に機能しているとは言い難い。
高評価を得たところで待遇がよくなるわけではない。