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株式会社プレサンスコーポレーションの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
女性

回答者: 男性/ 新築営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月30日
企業カルチャー・社風:売れるようになり役職が上がれば、歩合は大きいので夢はある仕
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月15日
企業カルチャー・社風:昔ながらの考えが根強いです。良いところでもあり悪いところで
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月09日
企業カルチャー・社風:体育会系。上司が絶対であり、下のものに発言権、意見できるよ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月27日
企業カルチャー・社風:体育会系の方が多く、人と話すのが好きでコミニュケーション能
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月17日
企業カルチャー・社風:営業は体育会系が強い。空気感も他部署とは異なり、営業要素は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年09月29日
企業カルチャー・社風:成果主義なので結果を残せば評価されます。部署によって雰囲気
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年05月26日
企業カルチャー・社風:完全に体育会系で上司の言うことは絶対という社風。数字が上が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年11月19日
企業カルチャー・社風:体育会系のため、挑戦する機会しかない。また実力主義なので、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月27日
企業カルチャー・社風:体育会系。実力主義。売上上げた人が正義。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年12月01日
企業カルチャー・社風:イケイケな会社。組織体制・コミュニケーション:休憩明けと出
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月26日
企業カルチャー・社風:不動産会社にありがちの数字が全て。社風も体育会系。支店長の
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年05月24日
企業カルチャー・社風:古いと思う。体育会系で、内気な人は向いていないと思う。組織
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 本社

3.6
口コミ投稿日:2023年06月09日
企業カルチャー・社風:数字を作れば役職がつき、自然と給料が上がるため20代から1
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月06日
企業カルチャー・社風:年功序列ではなく実力主義。結果が全てなので成績さえ良ければ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年01月04日
企業カルチャー・社風:昔ながらで昭和の不動産という雰囲気があります。最近はマシに
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2023年09月20日
企業カルチャー・社風:体育会系。やる気がある人は
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月27日
企業カルチャー・社風:個人主義、結果主義。周りは敵という意識が強く、コミュニケー
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月13日
組織体制・コミュニケーション:前社長が退任されたことで、空気は
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回答者: 男性/ 課長代理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 課長代理

3.3
口コミ投稿日:2021年03月05日
企業カルチャー・社風:数字第一組織体制・コミュニケーション:営業部と内勤の方々で
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 社員

2.6
口コミ投稿日:2021年09月16日
企業カルチャー・社風:若手がやる気を見せる社風先輩社員や上の方はやる気を出させる
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

2.8
口コミ投稿日:2021年03月08日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは取りやすいです。上限
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月05日
企業カルチャー・社風:体育会系でトップダウン組織体制・コミュニケーション:社員同
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年04月02日
企業カルチャー・社風:営業部が軍隊のようにピリピリした雰囲気です。その影響で事務
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:とにかくやる気に満ち溢れている。体育会系出身の人間には会う社... 続きを見る
3.0
愛知県名古屋市北区城見通2丁目10-1
不動産・建設・総合不動産・ディベロッパー
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:トップダウンで基本的には上司からの指示で行動する雰囲気でした... 続きを見る
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東京都新宿区高田馬場3丁目46-25iDビル
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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