回答者: 女性/ 研究/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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100万円 | 9万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 100万円 |
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月給(総額) | 9万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
若手が多い。なかなか昇級できない。新製品の開発より材料代替の仕事が多い。手当は全てあるので悪いところはなし。
評価制度:
昇進は遅い。40歳過ぎないと課長にはなれない。基本的に年功序列が強く残る企業である。
ある程度の年齢にならないと業界レベルの年収にはならないので、若手は辞めてしまう人が多い。