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日本交通株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 乗務員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月15日
成長・キャリア開発:キャリアはあまり期待できない働きがい:インフラの一部だとは思
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回答者: 男性/ タクシー乗務員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年11月20日
成長・キャリア開発:個人の意識が高くないと成長はできません。資格に関しては、その
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回答者: 男性/ 役員運転手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年08月16日
成長・キャリア開発:役員運転手でなければ経験することができない内容が自身のものな
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回答者: 男性/ ハイヤー運転手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ハイヤー部/ なし

4.4
口コミ投稿日:2020年12月11日
成長・キャリア開発:人の命を預かる仕事なので、人間として尊敬できる先輩、役員の方
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 三鷹営業所

4.8
口コミ投稿日:2021年02月04日
成長・キャリア開発:都内の道路網に精通できる。英会話の研修、観光タクシードライバ
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回答者: 男性/ タクシー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月22日
成長・キャリア開発:正直成長は無いと思います。若い歳には体力もあり走り回れるため
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回答者: 男性/ 旅客輸送/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ タクシー運転手/ 無し

3.8
口コミ投稿日:2021年01月23日
成長・キャリア開発:歩合制なので働きがいはありましたしやりがい感じてました。働き
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回答者: 女性/ ドライバー/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月06日
成長・キャリア開発:営業職とはいっても、お客様は必要として乗ってくるので、こちら
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2020年10月12日
成長・キャリア開発:若いうちから大きくキャリアを積むことが出来ます。働きがい:歩
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回答者: 男性/ ディスパッチャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部預かり

1.9
口コミ投稿日:2020年11月04日
成長・キャリア開発:乗務員として成績を出した人間だけ拾い上げて、あとはほったらか
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回答者: 男性/ 乗務員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 乗務員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月11日
成長・キャリア開発:研修は秘書検定や英会話講座も開かれ、為になる知識を即業務に活
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回答者: 女性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年11月14日
働きがい:自分で目標を決めてそれを達成した時、お客さんからありがとうと直接言われ
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年10月31日
働きがい:日本交通のタクシーに乗りたがる人が多いのは事実です。わざわざ他社をよけ
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2020年07月13日
働きがい:歩合給ですから頑張った分だけ収入があります。やる気
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第一営業所/ 特になし

3.6
口コミ投稿日:2020年10月13日
成長・キャリア開発:お客様を安心安全に目的地まで送迎する、ホスピタリティが磨かれ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月18日
働きがい:やりがいもクソも無いです。『月の半分は休み!』とか求人には書いてありま
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回答者: 回答なし/ ドライバー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月22日
成長・キャリア開発:運転と接客を繰り返すだけで成長はほぼない。キャリアアップの為
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回答者: 女性/ ディスパッチャー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 本社/ 特になし

4.8
口コミ投稿日:2024年03月07日
成長・キャリア開発:手取り足取り丁寧に教えて頂けました。すぐに現場に馴染めたと思
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回答者: 男性/ タクシー乗務員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年02月18日
成長・キャリア開発:同乗研修などもあるので、地理に関する不安はしばらく乗っていれ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
教育・研修:様々なカリキュラムがあり、かなりの時間短縮で覚える事があります。覚え
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回答者: 男性/ タクシー乗務員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年02月27日
成長・キャリア開発:基本的には中途で運転手をしている人と変わらず新卒で入ったとこ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
働きがい:お客様第一主義で、ニーズに合わせた対応力が求められますそれに叶う対応し
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回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年06月07日
成長・キャリア開発:若い人でも運行管理者を目指せる。2年以上かかると言われたが。
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
働きがい:どんな事でも、自分の時間管理次第で、やりがいが見つけられる会社であると
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
成長・キャリア開発:職員、御客様が多いのでそれぞれの御客様に合わせた対応をしない
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回答者: 男性/ タクシー乗務員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年11月11日
成長・キャリア開発:乗務員で入社した新卒はほとんど乗務員のままであり、新卒で入っ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
働きがい:正直なところこの業界は運転手のホスピタリティによって成り立っていると思
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月18日
成長・キャリア開発:仕事を通じて道が覚えやすい事で、街並や季節を感じる事が良い点
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
教育・研修:運転や応対力の研修があります。厳しい時もありますが、お乗せするお客様
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
働きがい:・日本経済を動かすVIPのお供ができる。・有名人のお供をすることも。・
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
働きがい:お客様に「ありがとう」と言われると素直にうれしい。社会に貢献していると
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
成長・キャリア開発:職員、様々なジャンルの企業の方と会えるので各業界の知識を勉強
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月04日
教育・研修:新人さんへの育成を全くしません新人さんに仕事行かせて、ミスして帰って
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
教育・研修:乗務員に関しては、初期教育は座学ベースで運転技能もそこが基準なので、
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月18日
働きがい:御客様の望むルートや時間をしっかりと聞いてその通りになるように走行しな
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