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株式会社晃和デイスプレイの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
403万円260~650万円11

(平均年齢36.5歳)

回答者の平均年収403万円
回答者の年収範囲260~650万円
回答者数11

(平均年齢36.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
360万円
(平均年齢41.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
374万円
(平均年齢34.8歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
333万円
(平均年齢33.7歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
600万円
(平均年齢43.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳392万円550万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社晃和デイスプレイの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
退職

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
給与水準:目の前の仕事だけではなく、会社にどれだけ貢献したのかも求められます。勤
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株式会社晃和デイスプレイの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年02月08日
福利厚生:財形貯蓄は対応している。退職金は3年以上勤務者のみ。オフィス環境:古い
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3.3
愛知県清須市朝日愛宕36
メーカー・その他メーカー
2.9
東京都東久留米市前沢3丁目14-16
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:業界内では給料のベースが高いと言われている。趣味を仕事にして... 続きを見る
3.3
東京都文京区本郷2丁目40-2
メーカー・その他メーカー
回答者: 女性/ バイト/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
給与制度:昇給はなく、ボーナスはかなり少なかったです。手当もそこまでな... 続きを見る
2.8
長野県松本市中央1丁目8-11セントラル松本中央ビル4F
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:営業=収入が不安定な仕事というイメージがありました。実際は毎... 続きを見る
3.0
東京都港区六本木3丁目16-33青葉六本木ビルディング1階
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:2013年まではコミッション給で、平均約650万円くらい。管... 続きを見る
3.1
東京都立川市壽屋ビル
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
評価制度:販売部で店舗で契約社員として勤務していたが、収入に不安があり... 続きを見る
2.7
神奈川県座間市広野台2丁目10-1
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ SM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
賞与:管理職は、夏に一度支給される予定になっています。当然ながら業... 続きを見る
3.8
東京都港区港南1丁目7-1ソニーシティ
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ ソフトウェア開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:ソニーの年収はグレードで決まります。評価制度:実力主義です。... 続きを見る
2.6
奈良県大和郡山市西町321番地
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ 生産/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 生産
給与制度:友達に比べても高めの給与でした。賞与もしっかりあるし。昇給も... 続きを見る
2.8
東京都千代田区外神田2丁目5-12
メーカー・その他メーカー
回答者: 女性/ 運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:評価制度は存在するものの、部署によってその運用が異なります。... 続きを見る

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株式会社晃和デイスプレイのカテゴリ別口コミ(1件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)