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株式会社やさしい手の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月02日
勤務時間・休日休暇:休日は、電話をかけてくるな!のオーラがすごい。急用で緊急電話
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回答者: 男性/ 機能訓練指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 通所介護事業部/ 機能訓練指導員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月26日
勤務時間・休日休暇:1か月ごとの変形労働時間制を導入しており閑散期は早めに帰れる
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月24日
勤務時間・休日休暇:私は取りませんが、5月に10連休、年末年始に8連休を取る輩が
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月16日
勤務時間・休日休暇:有給が取りやすく、旅行なども行きやすいです。もともと、休みも
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回答者: 男性/ 福祉用具/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年09月03日
勤務時間・休日休暇:年間休日は介護業界では珍しい124日とありプライベートの時間
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月29日
勤務時間・休日休暇:休日は月9~11日程度です。この業界では比較的に多い方だと感
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
社内制度:営業する事が利益につながる結果として、地域へケアマネージャーとして貢献
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 通所介護/ 主任

2.2
口コミ投稿日:2022年01月29日
勤務時間・休日休暇:休日は多くありましたが、その分出勤日は残業が多くありました。
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月12日
勤務時間・休日休暇:上司がハードワーカーだと、休日出勤しかも上司と遠い未開の地へ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月12日
勤務時間・休日休暇:平日17時あがりの他所の会社と比べらたら長時間労働!18時か
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
勤務時間・休日休暇:ケアマネージャーとして勤務していました。ペーパーレス化が進む
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月12日
勤務時間・休日休暇:177時間を一年で割るという考え方暇な主婦や子育て中の女性に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月28日
多様な働き方支援:ご利用者様を思う気持ちはどこにも負けないスタッフが揃っている職
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月07日
勤務時間・休日休暇:全車含めて倉庫が不要の時代が来ます。実際NTTcomが成功し
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
社内制度:ITの活用優先するほど、ケアマネージャーとして資料が多くなり、PDF化
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年01月22日
勤務時間・休日休暇:1ヶ月単位の変形労働時間制であるが、やさしい手独自のルールで
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
勤務時間・休日休暇:当番性ではあるが、休日でも当番の時には携帯の緊急電話の対応が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月12日
社内制度:随時「社内募集」がかかり、新たな店舗や場所の人材を社内資源で補う動きが
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2019年01月22日
勤務時間・休日休暇:残業した際にメールが全社に発信され、本人の同意という名の上司
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はパソコンのシステムに入力で本社に管理されており所定
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月25日
勤務時間・休日休暇:へんけいろうどうなので、なにかと自分の都合通り休みが取りやす
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
勤務時間・休日休暇:変形労働時間制月によって変動するが177時間の勤務。残業は基
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
勤務時間・休日休暇:休日出勤あり、祝日勤務あるが振替で休みが取れる。有給もとれ、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月12日
勤務時間・休日休暇:年間休日124日と、福祉業界ではとても珍しい。月に平均10日
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすい会社だと思いますが店舗によるのかもしれません
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
社内制度:営業件数により、インセンティブがある。他事業所対抗のイベントにより、イ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月12日
勤務時間・休日休暇:上司と仲良ければ、ムチャな休みを入れるやつもいる。人間関係で
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回答者: 男性/ 住環境/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月16日
勤務時間・休日休暇:この企業に限ったことではなく業界として、ケアマネや利用者が主
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月07日
勤務時間・休日休暇:訪問介護は土日祝日は店舗がお休みなので、週変りで緊急携帯電話
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月25日
勤務時間・休日休暇:自分で仕事の調整をすれば、シフトと絡めての長期休暇は可能です
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月25日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】比較的理解があるので、前もって申請をすれば
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:年間休日は多いと思います。休日出勤したら必ず休みを取るように
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
勤務時間・休日休暇:変形労働時間制をいい事に残業0になる。出勤時間を微妙に遅くさ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:変形労働時間制だが、8時間以上働けば帰ってもいいという、独自
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月03日
勤務時間・休日休暇:休日はあるが好きな時には休めない。年末年始も祝日もゴールデン
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