回答者： 女性/ 人事労務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
契約社員は正社員には劣るが、夏・冬それぞれ給与の約0.5か月分ほど賞与がある。
契約社員で賞与が年2回、少額でも支給されることはありがたい。
今後、契約社員も正社員同様、人事評価に基づいて賞与支給額が決定されれば尚良い。
契約社員は正社員には劣るが、夏・冬それぞれ給与の約0.5か月分ほど賞与がある。
契約社員で賞与が年2回、少額でも支給されることはありがたい。
今後、契約社員も正社員同様、人事評価に基づいて賞与支給額が決定されれば尚良い。