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株式会社ゼンショクの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ゼンショクで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを72件掲載中。ライトハウスは、株式会社ゼンショクへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2022年11月07日

成長・キャリア開発:
研修などはなく、資格取得の手当もない。

働きがい:
マニュアルや技術指導などは無い。基本的に自分で考え独自で学ぶ必要があるが、放置とも言えるので、将来的に自分のお店を持ちたいなど強い志がある場合、練習の意味では良いとも言える。

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回答者：男性/ 飲食/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年04月10日

成長・キャリア開発:仕事をある程度覚えればタイミングもありますが店長となることが

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回答者：男性/ 接客・調理・発注・シフト作成/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2024年01月30日

成長・キャリア開発:資格取得手当等はなし人によっては関西の方で研修を受ける場合が

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

成長・キャリア開発：この会社に入って高校生から大学生が多く社員として責任が問われ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

成長・キャリア開発：全体的にどの店舗も社員が少ないため休み回しのためスタッフ任せ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】個人のスキル、やる気に応じ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】月一回で店長会議を行い毎月の目標も決め

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

働きがい：毎月の目標予算を決め目標に向けサービス向上のためスタッフでロールプレイ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

働きがい：【目標の決め方】店舗スタッフ全員で決めるのではなく店長が全て決めるので

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

働きがい：【目標の決め方】前年の予算を元に目標予算を店長が考え決定し、それに向け

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

教育・研修：全体的にスタッフ、社員不足のため店長会議や店長研修はあるが社員は特に

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月31日

成長・キャリア開発：とにもかくにも店長までの昇進の早さ。やる気と上司の評価がかみ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月30日

成長・キャリア開発：店長クラスであっても、自身の考えを提案できる稟議制度があり、

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月30日

教育・研修：所属の課の業態が新しい事もあり、研修や教育が現場主導で一貫性がない。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月31日

教育・研修：指示系統がまちまちで会議で決まった内容が急きょ変更になる事もしばしば

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回答者：男性/ 飲食/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年04月13日

成長・キャリア開発:研修はしっかりしています。働きがい:

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：仕事のやりがいなのですが、社員研修もしっかりしていて、新入社員でもすぐ

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回答者：男性/ スタッフ/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2021年02月16日

成長・キャリア開発:同じことの繰り返しのようだが、せっきゃくぎょうであるため、お

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】若い人はとても重宝される印象を

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：店舗の売り上げ目標数値・達成率を日単位で把握、見える化していた。店舗に

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1.9

大阪府大阪市城東区永田２丁目７－３グリーンヒルズゴトウ　１Ｆ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

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株式会社フジオフードシステム

2.6

大阪府中央区京橋

飲食・フード・外食

回答者：女性/ 居酒屋/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗/ 一般社員

働きがい:リピーターのお客様が付くことにやりがいを感じていました。手料... 続きを見る

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会社名	株式会社ゼンショク
業界	飲食・フード（外食）
URL	http://www.sumibiyakiniku.com
所在地	大阪府茨木市駅前１丁目４－３０

従業員数	139名
設立年	1991年
資本金	50百万円
代表者	大石重己
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

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2		株式会社鳥貴族 3.6 口コミ(1500件)
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社員口コミ回答者：男性 / 飲食 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:一般的な現場であればあまり研修が多いとは言えない資格なども、... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 飲食店 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / アルバイト・パート働きがい:お客様から喜んでもらえたり、リピーターになっていただいたり、... (続きを見る)

(3.1)	株式会社すかいらーくレストランツ口コミ(2051件) 平均年収（正社員） 453 万円残業時間（月間） 47 時間
社員口コミ回答者：女性 / アルバイト / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / アルバイト・パート働きがい:定期的に試験や達成度チェックがあり、昇給が期待できるため、や... (続きを見る)

(3.3)	くら寿司株式会社口コミ(2012件) 平均年収（正社員） 385 万円残業時間（月間） 45 時間
社員口コミ回答者：女性 / キッチン / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート / 営業 / SL 成長・キャリア開発:フロント勤務の方向けに、定期的に研修も行われています。働きが... (続きを見る)

(3.1)	株式会社松屋フーズホールディングス口コミ(1668件) 平均年収（正社員） 435 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：女性 / 接客 / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート働きがい:多くの業務をこなすことになり、店舗によって少し業務内容も変わ... (続きを見る)

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