3.4

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口コミ(212件)

年収・給与(36件)

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株式会社プラップジャパンの平均年収は534万円、年収範囲は250～800万円です（29人の正社員の回答）。

株式会社プラップジャパンで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを36件掲載中。

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株式会社プラップジャパンの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
534万円	250~800万円	29人

（平均年齢35.5歳）

回答者の平均年収	534万円
回答者の年収範囲	250~800万円
回答者数	29人

（平均年齢35.5歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	526万円（平均年齢33.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	512万円（平均年齢35.1歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	630万円（平均年齢39.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	459万円	500万円	8人
35~39歳	620万円	800万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年02月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
404万円	27万円	0万円	80万円

年収	404万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:半期に一回上長との面談があり、そこで前期に決めた目標の達成度を測られ、

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年08月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	66万円	0万円	0万円

年収	800万円
月給（総額）	66万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

モデル年収:新卒の場合、3年目までは徐々に昇給するがその後は成果とその評価次第。

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	66万円	0万円	0万円

年収	800万円
月給（総額）	66万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

モデル年収:新卒から3年くらいは昇給し、その後は部署の業績や本人の目標達成度、ス

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年08月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	66万円	0万円	0万円

年収	800万円
月給（総額）	66万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:賞与は管理職以外の一般職のみが対象で6月と12月の年2回支給。半分が基本給

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年10月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	66万円	0万円	0万円

年収	800万円
月給（総額）	66万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:賞与は年俸制の管理職以外の一般社員のみです。年2回（6月、12月）の支給で

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	66万円	0万円	0万円

年収	800万円
月給（総額）	66万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点:評価基準を合理的に作ろうとしている。一次、二次、三次、役員と

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	66万円	0万円	0万円

年収	800万円
月給（総額）	66万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

モデル年収:新卒であれば３年はほぼ横並びで昇給。その後は評価（成果や目標達成度合

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	66万円	0万円	0万円

年収	800万円
月給（総額）	66万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:夏は6月、冬は12月の支給。一般職は基本給見合部分と業績連動部分の合計。業

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年10月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	66万円	0万円	0万円

年収	800万円
月給（総額）	66万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点:個人目標の達成度合いや部署の業績で評価をされる点は合理的だと

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	66万円	0万円	0万円

年収	800万円
月給（総額）	66万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:賞与は年に２回（夏6月、冬12月）一般職が支給される。予算達成率から計算す

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	66万円	0万円	0万円

年収	800万円
月給（総額）	66万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点:年功ではなく成果をあげれば上がること。成果がなければ下がるの

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年08月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	66万円	0万円	0万円

年収	800万円
月給（総額）	66万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価・昇給制度:評価・給与改定は年に1回。決算期が9月～翌8月のため、それに合わ

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	66万円	0万円	0万円

年収	800万円
月給（総額）	66万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価・昇給制度:評価による賃金改定は年に1回。期初に全社予算とそれに合わせた部署

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	66万円	0万円	0万円

年収	800万円
月給（総額）	66万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価・昇給制度:評価は年に1回。期首に設定する個人ごとの目標の達成度合い、業績（

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回答者：男性/ シニアアカウントエグゼクティブ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:昇給は年に一度。賞与は夏冬の年に2回。評価制度:会社全体の業績、および

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回答者：男性/ 法務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年10月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：昇給は年１回、賞与は会社の業績に応じて年２回（６月、１２月）支給されま

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:ゆるやかな能力給かつ年棒制のため、実績次第では納得のいく金額で働けると

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	66万円	0万円	0万円

年収	800万円
月給（総額）	66万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:一般職は基本給と固定残業（超過分は別途加算して支給）。管理職は基本給と

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回答者：女性/ 。/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年07月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年功序列という言葉がぴったりな会社。新卒で残り続ける人が昇級しやすい傾

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年01月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	30万円	5万円	100万円

年収	550万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:給与は部署の業績次第。個人の評価により上下もするが部署業績の方が範囲が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2016年04月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：どこを評価されているか不透明。プロジェクトに貢献したことを口頭で評価さ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：それなり。PR業界の中でも良くもなく、悪くもないと思う。ただし、広告や

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回答者：回答なし/ コミュニケーションサービス本部/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2022年05月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:非正規雇用でしたので、正社員の場合の給与制度については分かりかねますが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.7

口コミ投稿日：2015年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：派遣の時給としては頑張って下さっていると思う。この点は評価できる。社員

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：普通だと思います。表彰制度があるので、表彰された方は特別手当があったよ

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株式会社プラップジャパンの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年02月14日

福利厚生:住宅補助は単身者のみ、社宅や寮などの制度はありません。通勤手当の制度は

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回答者：女性/ 。/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年07月29日

福利厚生:住宅補助は実質1.5万円ほど。退職金は無し。オフィス環境:現在は在宅勤

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会社名	株式会社プラップジャパン
業界	コンサル・専門事務所（その他コンサル・専門事務所）
URL	https://www.prap.co.jp/
所在地	東京都港区赤坂１丁目１２－３２アーク森ビル　３３Ｆ

従業員数	214名
連結従業員数	275名
設立年	1970年
資本金	470百万円
代表者	鈴木勇夫
決算月	8月
上場年	2005年
平均年収	599万円
平均年齢	36.3歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社プラップジャパンの平均年収は534万円、年収範囲は250～800万円です（29人の正社員の回答）。

株式会社プラップジャパンで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを36件掲載中。

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社員口コミ回答者：男性 / 新規開拓営業 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:四半期に一度の昇給可能性あり、賞与なし、インセンティブなし評... (続きを見る)

(3.2)	株式会社小学館集英社プロダクション口コミ(632件) 平均年収（正社員） 394 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / ライセンス営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / メディア事業本部給与制度:賞与は年2回で部門の業績次第で決まります。金額はその時により... (続きを見る)

(3.9)	シスコシステムズ合同会社口コミ(580件) 平均年収（正社員） 1150 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / パートナーセールス / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:給料は基本給とインセンティブの構成になっており、他の外資系I... (続きを見る)

(3.2)	株式会社ProVision 口コミ(579件) 平均年収（正社員） 327 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / QA / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:賞与は年2回、6月と12月にある。この賞与込みで年収が理想と... (続きを見る)

(3.0)	キャプラン株式会社口コミ(576件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：女性 / 派遣営業 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員給与制度:定期昇給有、景気の良い話を聞くことはまれで、賞与は全社的に良... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	526万円（平均年齢33.3歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	512万円（平均年齢35.1歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	630万円（平均年齢39.0歳）

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