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エキサイト株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総合/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2024年04月15日
成長・キャリア開発:若いメンバーでも実力のある方はどんどん意見が吸い上げられ、活
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回答者: 男性/ 管理部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年04月30日
成長・キャリア開発:資格取得の支援制度はあるが、利用している人は見たことがない。
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回答者: 男性/ 事業責任者、プロデューサー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年05月18日
成長・キャリア開発:アサイン次第である側面が大きい。支援としては、伊藤忠の研修を
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月17日
成長・キャリア開発:既存事業だけでなく、手を挙げれば新規事業にも挑戦できる機会が
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回答者: 男性/ 企画職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月02日
成長・キャリア開発:若くてもやる気がある人には、チャンスはどんど
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
教育・研修:教育制度は、勉強会などをよく開催していて、充実している方だと思う。専
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
教育・研修:教育制度については、たしかに勉強会などは行なっているのだが、どちらか
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】複数の事業体が混ざった企業
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】研修は主に外部。サポートは特に無いがコ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】モチベーションは低いです。競合が様々な
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】重視しています。日によってば
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社外セミナーの受講制度、内容について】資金援助はほとんどなかった。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【要望の高さについて】結局数字を守ることのみに執着しておりますので、そ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】低いです。上司間での意思疎通があまり取れ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内で活躍している年代層】20代の人たちが活躍しています。まだ望みや
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社内研修・勉強会について】自分でネット業界の基本とマーケティングに
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の協力】少ないです。厄介事はなるべく避けるようになっています
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社時の導入研修について】入社時は特にない(中途
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成果に対する賞賛・表彰】特に表彰・賞賛される機会
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】全社ミーティングが月1回、部門ごとの定例ミーティングが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】大きい。業務量が多く、上司も把握仕切れないため個
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】上司には気軽に提案できる雰囲気は全社的にあ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【上司や先輩からのアドバイスについて】基本的に自分で考え、判断が微妙
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデア実現までのスピード】他社と比較しても早い。全社的に社長が身近
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署と関わりについて】部門によりけり。自部門は他部署との関わりは非
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】部署によりけりだが、どちらかというと個人が多
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】比較的寛容。大きな失敗はして
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】上場前はあらゆることにチャレンジさ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:未経験で教えてもらいながら成長していきたいという方には向いていません。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】部署により差が激しい。ベンチャー気質ゴ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の協力】自分から動かなければ無いが、基本的には人が良い人が多
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】以前は、残業代なしだったが
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【要望の高さについて】リーダーレベルへの要求が高い。上層部がロジックな
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成果に対する賞賛・表彰】営業は多いようであるが他部署は皆無。 ただ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】仕事の最良は、手を上げれば割と早く手に入
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回答者: 女性/ 未加入/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
成長・キャリア開発:人によるとは思いますが、意欲があれば成長できる環境はあります... 続きを見る
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