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日本レストランシステム株式会社の成長・働きがいの口コミページです。日本レストランシステム株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1372件掲載中。ライトハウスは、日本レストランシステム株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 接客業務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月01日

成長・キャリア開発:同じ飲食業界への転職ならキャリアになると思う。働きがい:お客

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回答者：女性/ スタッフ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2023年03月31日

成長・キャリア開発:・研修期間は定められてないため、ガッツリ働けるようになるまで

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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年05月08日

働きがい:お客様の笑顔や声が近くで感じ取ることが出来、頑張って良かったなまた頑張

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回答者：男性/ 接客/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年11月22日

成長・キャリア開発:接客が好きな人はいいかもしれません。あとはクレームとかも本社

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でもなじめる環か】中途採用及びアルバイトの多い職場なので馴染

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】相談できる相手がいるかど

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長重視か、過程重視か】経営陣が過程を見ることはないので、結果あるの

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】部署によりますが、エリアマネージャ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司に提案をしやすい環境か】提案はしやすいが、上司によりそのアイデア

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】主に調理やホールスタッ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の交流】在籍していた期間も短くそれほど交流はありませんでした

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わり】少ないです。店舗に他の部署の人が来ることはないが、

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事とプライベートとの両立】上手く人を使うことが出来れば両立は可能。

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】店長エリアマネージャーと一緒に仕事をする。年に1

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内行事について】サービス業なので社内行事はほとんどない。あって歓送

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【入社後のギャップ】部署に異動に積極的かと思っていましたが、気に入られ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポート】休みたければ休める環境を作る。下を育てれば休み

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】上司によりけりです。私がいたところの上司は、失

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【責任や裁量権について】1年で主任、2年で店長でした。なので否応無く責

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【風通しのよい会社か】役職がついてないうちは若い人が多いため、話しやす

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】社員さんはシフトもギチギチではいっていたの

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】社員さんはシフト会議を1ヶ月に1回、他

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】お客様に喜んで頂くことをスタッフ全員で達成するこ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】一人一人の力が大切で声かけやアイコンタクトを

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【厳しさに感じる点】少人数でやるので忙しいときはバタバタとしてしまいま

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】アルバイトは個人のシフトを提出していま

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰に対して役に立っている仕事か】特にありません。お店もきたないし、洗

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の目標の決め方】個人のスキルアップのためにプログラムを組み店長と

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】クレームなどの重要な情報はスタッフ全員が周知する

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】他店にスタッフが足りなくてヘルプとして関わ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の目標の決め方】マニュアルはありますが、接客業なのでマニュアルに

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】大きいとは感じられません。個人の意見があまり通ることは

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【厳しさに感じる点】遅いと思います。むしろなかなか提案が通ることじたい

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会社名	日本レストランシステム株式会社
業界	飲食・フード（外食）
URL	https://www.n-rs.co.jp
所在地	東京都渋谷区ＮＲＳビル

従業員数	1438名
設立年	1973年
資本金	3505百万円
代表者	大林豁史
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

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