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株式会社アイランドのすべての口コミ

派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:作品の品質は本当に素晴らしい。 それを理解して伝えて購入してもらえたとき
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年08月07日
働きがい:顧客制度なので、自分に付いてくださる顧客様が増えてくるとなんとも言えな
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回答者: 女性/ 企画事務管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月12日
勤務時間・休日休暇:特に急ぎでやらなきゃいけない仕事があるわけではないにも関わら
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回答者: 女性/ 企画事務管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月12日
福利厚生:3年未満退職なので、退職金なし。唯一あるのは社販だが、売れている可愛い
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年08月07日
勤務時間・休日休暇:シフトは店長が立てます。店舗にもよりルールがある印象で、シフ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年06月27日
企業カルチャー・社風:昔の会社という印象で、体育会系でした。以前の話になるので、
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回答者: 女性/ パタンナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 企画部/ なし

3.6
口コミ投稿日:2022年09月10日
成長・キャリア開発:パタンナーでしたが新人はワンピースなどの軽衣料しか任されず、
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口コミ投稿日:2023年05月08日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:個人売り上げの前年比で左右されます。あまり売れない販売員でも、前年より
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月26日
勤務時間・休日休暇:およそ隔月ペースで有給奨励日なるものがありか強制的に消化させ
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口コミ投稿日:2022年11月24日

回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 24万円 0万円 40万円
年収 340万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:月の予算を達成するとインセンティブが発生します。個人もですが、店も対象
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口コミ投稿日:2022年09月10日

回答者: 女性/ パタンナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 企画部/ なし

3.6
口コミ投稿日:2022年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 22万円 7万円 30万円
年収 380万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 30万円
給与制度:最盛期だったので昇給は高かったです。半年で20万円くらい上がっていた記
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月30日
企業カルチャー・社風:アパレルはここともう一社しか経験したことがないけどこの会社
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2017年05月02日
福利厚生:店頭で着用するための社販が、他社に比べて高い。同業他社だと70%オフく
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月02日
成長・キャリア開発:年に一度、キャリアアップのヒアリングシートを募る機会がありま
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回答者: 女性/ パタンナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 企画部/ なし

3.6
口コミ投稿日:2022年09月10日
福利厚生:当時は隔週土曜日出勤だった気がします。有給も気軽に使える雰囲気ではなか
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年10月20日
勤務時間・休日休暇:基本的にはワークライフバランスは取りやすいと思います。繁忙期
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口コミ投稿日:2020年02月15日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:アパレルの中ではお給料はとてもいい方だとおもいます。実力があればボーナ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月21日
成長・キャリア開発:支援制度は特になかったと思う。販売員なのでキャリアの構築も特
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口コミ投稿日:2022年03月09日

回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 24万円 0万円 40万円
年収 340万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:年一度の昇給は個人差ではあるが少しずつ昇給します。賞与に関してはほぼ横
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年10月20日
成長・キャリア開発:20代から役職に就くことができるので、自ら発信し成長できる環
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月24日
企業カルチャー・社風:風通しの良さはあまり感じず、一部で盛り上がっている印象を受
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修は採用後二週間と、とにかくみっちり計算式やファッションに関して学
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】ファッションに対する自由な社風に強く惹かれ入
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回答者: 女性/ 企画事務管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月12日
企業カルチャー・社風:アパレル業界なので、基本見た目は自由。働き方などがこれまで
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口コミ投稿日:2021年06月30日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的なお給料は一般的な会社より多いと思います。頑張ればプラスでインセ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月23日
働きがい:顧客様が出来、イベントで毎回来て下さったり、新作入荷のご連絡をすると来
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口コミ投稿日:2021年08月12日

回答者: 女性/ 企画事務管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
294万円 21万円 0万円 42万円
年収 294万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 42万円
給与制度:残業はなかったが、残業手当は元々ついていた。コロナの影響により、人員削
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月05日
企業カルチャー・社風:とにかく売上重視で、売上を上げるためならお客様に似合うかは
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口コミ投稿日:2022年11月02日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 8万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 8万円
給与制度:個人予算達成・店舗予算達成でインセンティブがあるので個々の頑張り次第で
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年06月07日
成長・キャリア開発:毎日店舗ノルマの他に個人ノルマがあるのでモチベーションをもっ
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月09日
成長・キャリア開発:店舗スタッフは数字をとる事で評価され、副店長、店長と昇格して
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月24日
企業カルチャー・社風:風通しは悪かったと思います。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月24日
勤務時間・休日休暇:夏季休暇、冬季休暇はありますが繁忙期の連勤や残業は多いかと思
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口コミ投稿日:2022年07月05日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:予算達成した際には、プラスアルファが支給されていた。予算達成した人たち
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月02日
勤務時間・休日休暇:接客次第で残業がありますが、上がる直前は片付けをしたりなるべ
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