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株式会社ジャロックの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年03月31日
勤務時間・休日休暇:
基本土日祝は休み。営業の場合休日出勤が稀にあるが代休を取得できる。
有給は時間給で取得できるので比較的申請しやすい環境だった。

多様な働き方支援:
現在は部署によってリモートワークにきりか割っている。副業は不可。早帰りしたい場合は時間給で有給申請をしなければならない。

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月19日
勤務時間・休日休暇:基本ワークライフバランスは自分で調整できる。しかし営業の場合
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年07月04日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】勤務時間削減の為に残業して分
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年07月03日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】夏期冬期の休暇が有休の一斉消化として行われ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年07月03日
勤務時間・休日休暇:全体的に残業が多く申請も通らないためサービスでやっている人が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年07月03日
勤務時間・休日休暇:早出残業をする人は少なくそれを強制される空気もない年配社員も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年07月03日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】絶対取れない。個人の希望で長期休むことは出
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年07月04日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】基本的には事前申請だが管理職は突然仕事を押
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年07月03日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】長期休暇制度はない。有休がたまりづらい仕組
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年07月04日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】残業手当は一部見なしで出ているが確実にそれ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年08月29日
勤務時間・休日休暇:休みは少ないです。夏休みもお正月休みも有給の一斉消化でとる形
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2023年07月02日
勤務時間・休日休暇:若手社員は早朝から清掃の役割があった。その後に営業会議がある
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年07月23日
勤務時間・休日休暇:土日出勤となった場合は振替休日を利用可能。基本的に振替休日と
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
勤務時間・休日休暇:月1回、土曜日に会議があり、全社員必ず出席しなけけばならなか
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