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回答なし
現職

回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月15日
福利厚生:退職金は勤続年数が3年以上であれば取得可能。オフィス環境:夏場は扇風機
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回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月15日
組織体制・コミュニケーション:上の人間の仲が非常にいいため、上の人間に対する不満
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月18日
勤務時間・休日休暇:ただただ無駄なことが多い気がする、職場に置いてある機械などが
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:各部署によると思われるが恐ろしく少ない、残業をしないと稼げない、働き方
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回答者: 男性/ 品質保証/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 品質保証

2.3
口コミ投稿日:2021年09月11日
企業カルチャー・社風:元々は日立グループということもあり、年功序列な会社だと感じ
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回答者: 男性/ 品質保証/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 品質保証

2.3
口コミ投稿日:2023年10月15日
成長・キャリア開発:資格取得補助金は資格に合格したらもらえます。資格に不合格だと
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月31日
成長・キャリア開発:資格取得にかかる費用は合格できれば基本的に全額払ってくれる。
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月31日
多様な働き方支援:フレックス出勤、フレックス退勤等があります。朝急用ができて出勤
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回答者: 男性/ 品質保証/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 品質保証

2.3
口コミ投稿日:2021年09月11日
女性の働きやすさ:女性はかなり働きやすい企業なんじゃないかと働いていて感じた。男
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月31日
女性の働きやすさ:私が在籍していた時は工場に女性の管理職はいなかったと思います。
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回答者: 男性/ 品質保証/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 品質保証

2.3
口コミ投稿日:2021年09月11日
福利厚生:元日立グループということもあり、福利厚生はとても良いと感じた。年に一度
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