口コミ投稿日:2023年10月21日
口コミ投稿日:2023年04月17日
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部製造課
2.3
口コミ投稿日:2019年09月29日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年09月29日
口コミ投稿日:2019年05月16日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2024年02月23日
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員
3.5
口コミ投稿日:2019年03月25日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年03月25日
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2.8
千葉県船橋市習志野4丁目16-12
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:年功序列のイメージが強く、結局長いものに巻かれる。組織体制・...
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3.5
東京都港区赤坂9丁目7-3ミッドタウン・ウェスト
メーカー・化学
回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ R&D/ 一般
企業カルチャー・社風:優秀な人材が多いと感じる一方で、自意識過剰な方が多いようにも...
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3.3
埼玉県白岡市
メーカー・化学
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:ほとんどの部署が同じ敷地内にあるため、他部署との連携は取りや...
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3.1
京都府京都市中京区二条通烏丸西入東玉屋町498
メーカー・化学
回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流は人によって変わる。飲み会に行くメンバーは大体決...
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3.3
東京都中央区京橋2丁目2-1京橋エドグラン31F
メーカー・化学
回答者: 男性/ 研究開発部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:海外展開が非常に重要で、かなり行っているので最近ではいろんな...
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3.4
東京都港区東新橋1丁目5-2汐留シティセンター
メーカー・化学
回答者: 男性/ 研究・開発(化学・素材・食品・衣料)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 関係会社支援部
組織体制・企業カルチャーの満足点:希望を言い続けると、いつかは叶えてくれる点がいいかと思います...
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3.2
東京都港区芝3丁目8-2
メーカー・化学
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ポリエチレン
企業カルチャー・社風:典型的な古い日本企業体質組織体制・コミュニケーション:上意下...
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3.0
群馬県太田市
メーカー・化学
3.5
東京都中央区日本橋室町3丁目4-4OVOL日本橋ビル 3F
メーカー・化学
回答者: 女性/ セールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ マネージャー
企業カルチャー・社風:部署に寄り切りだが、所属部署は非常にオープンマインドである。...
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2.7
千葉県八千代市
メーカー・化学
回答者: 男性/ 生産業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:とりあえず会議などでは発言自体は聞いてもらえる。対応してもら...
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MGCフィルシート株式会社のカテゴリ別口コミ(127件)
MGCフィルシート株式会社の回答者別口コミ(17人)
- 製造部 / その他 / 製造 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.6
最新の回答:2024年03月22日
- 製造 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.4
最新の回答:2023年11月20日
- 製造 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.6
最新の回答:2023年10月21日
- 製造 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年08月22日
- 製造 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.3
最新の回答:2023年06月06日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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MGCフィルシート株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造部/ その他
年齢構成が高いため古い価値観の人も存在していると感じます。今後は改善されていく流れだと感じていますが、中間層へどこまで響いているかは不明であることと、取引先が親会社であるがゆえ取り回しづらい部分も多く存在している。
組織体制・コミュニケーション:
COVID-19の影響もあり飲み会などのコミュニケーションは縮小していて、現在も回復する状況にはないと感じる。
(給与や年齢層による影響もあるかと思う)