回答者： 男性/ 担当/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 担当
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 700万円 | 0万円 | 0万円 | 120万円 |
| 年収 | 700万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 120万円 |
給与制度:
給与は諸手当等は一切なく、金額的には平均的かと思います。課長以上になるとかなり上がります。賞与は平均よりやや少ないイメージです。
評価制度:
昇給は役職者の評価により決まりますが、基準がよくわかりません。部署関係なくまとめて評価されるので基準がないようです。そのため、毎年昇級できるわけではなく、全く上がらない人が大多数です。下がる人もいます。
給与は諸手当等は一切なく、金額的には平均的かと思います。課長以上になるとかなり上がります。賞与は平均よりやや少ないイメージです。
評価制度:
昇給は役職者の評価により決まりますが、基準がよくわかりません。部署関係なくまとめて評価されるので基準がないようです。そのため、毎年昇級できるわけではなく、全く上がらない人が大多数です。下がる人もいます。
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回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
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