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株式会社東京建物アメニティサポートの企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）の口コミページです。株式会社東京建物アメニティサポートで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを134件掲載中。ライトハウスは、株式会社東京建物アメニティサポートへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年10月21日

勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは配属場所によります。エリア総合職は基本

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回答者：男性/ マンション会計/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年12月03日

勤務時間・休日休暇:主婦か使えない社員のみ時短でした。年間休日は平均より数日多い

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回答者：男性/ マンション会計/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年12月03日

成長・キャリア開発:仕事での経験は他には生きないです。仕事のやり方も紙がほとんど

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回答者：男性/ マンション会計/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年12月03日

企業カルチャー・社風:既存マンションの管理業務なので、挑戦はないです。いいように

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回答者：男性/ マンション会計/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年12月03日

女性の働きやすさ:時短勤務の場合は昇進路線から外れる雰囲気でした。当たりの強い女

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回答者：男性/ マンション会計/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年12月03日

福利厚生:通勤手当は6か月単位です。退職金は前払い分と毎月1万程度です。前払いの

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年10月21日

福利厚生:通勤手当あり、条件付きの住宅補助があります。オフィス環境:本社は新しく

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年04月14日

組織体制・コミュニケーション:フロント部署は完全に個人営業となっているため同じ部

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回答者：男性/ マンション管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ マンションサポート部/ マネージャー

3.7

口コミ投稿日：2023年04月23日

事業の強み:業界自体が放っておいても伸びる傾向なので、よほどの不祥事がなければ大

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年10月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:個人的に感じた点は、ミドル層が少なく年齢層が高い

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年10月21日

女性の働きやすさ:実際に女性の管理職の方もいらっしゃいますし、産育休取得もしやす

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回答者：男性/ マンション会計/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年12月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:面接時の人事部の印象と入社してからは、まったく異

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年04月14日

福利厚生:災害要員手当？なるもので32歳以外で会社から電車で8km以内に住んでい

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年04月14日

事業の強み:親会社がある程度の規模があるため潰れることはない。親会社がいなければ

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回答者：女性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年04月14日

多様な働き方支援:リモートワークは部署によりけり。副業は禁

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】営業の部は部員同士全く無関心。同じ部に

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：最近社内の働き方改革にようやく力を入れ始めた。関わって

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業代は、35時間分は、含まれる。年収は、そこそこだが、ボーナスの割合

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回答者：男性/ マンション管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ マンションサポート部/ マネージャー

3.7

口コミ投稿日：2023年04月23日

成長・キャリア開発:資格支取得支援有。社内研修はあるが効果は…？働きがい:所詮サ

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回答者：男性/ マンション管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ マンションサポート部/ マネージャー

3.7

口コミ投稿日：2023年04月23日

勤務時間・休日休暇:個人の裁量次第で決まります多様な働き方支援:一部リモートも可

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回答者：女性/ 業務部/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月12日

女性の働きやすさ:子どもが小学校に上がるまでは時短勤務の申請ができる制度があった

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回答者：男性/ マンション管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ マンションサポート部/ マネージャー

3.7

口コミ投稿日：2023年04月23日

企業カルチャー・社風:個人の考え方次第組織体制・コミュニケーシ

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回答者：男性/ マンション管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ マンションサポート部/ マネージャー

3.7

口コミ投稿日：2023年04月23日

女性の働きやすさ:業界自体で女性社員の少ない

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.0

口コミ投稿日：2021年06月18日

福利厚生:退職金、財形、親会社の持株会、厚生寮もあり、福利厚生はしっかりしている

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.0

口コミ投稿日：2021年06月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	23万円	1万円	40万円

年収	360万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	40万円

給与制度:仕事の割には月給は高いと思う。総合職と事務職があり、年収にかなりの差が

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.0

口コミ投稿日：2021年06月18日

企業カルチャー・社風:個人プレー的な業務組織体制・コミュニケーション:あっさりし

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.0

口コミ投稿日：2021年06月18日

勤務時間・休日休暇:事務職は休みを取得しやすい。有給も取得しやすい。多様な働き方

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.0

口コミ投稿日：2021年06月18日

成長・キャリア開発:忍耐強くなる。働きがい:働き

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年07月26日

オフィス環境：今頃？と思ってしまうような昭和な取り組みを普通にしているが、実際に

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年07月26日

女性の働きやすさ：産休や育休、お子さんの都合で早退や欠勤など、人が足りなくなって

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年07月26日

社内制度：資格取得の費用負担あり。講習なども不定期だがあり。女性は産休育休をしっ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年07月26日

女性の働きやすさ：産休や育休を取る人が多い。保育園の待機などもきちんと待ってくれ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年07月26日

多様な働き方支援：みんな自分の仕事だけをひたすらこなしている。協力して効率をあげ

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社東京建物アメニティサポート
業界	不動産・建設（不動産管理・メンテナンス）
URL	http://www.ttas.co.jp/
所在地	東京都中央区八重洲１丁目２－１６ＴＧビルディング本館　５Ｆ

従業員数	374名
設立年	1962年
資本金	100百万円
代表者	栄田聡
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		日本ハウズイング株式会社 3.1 口コミ(946件)
2		イオンディライト株式会社 2.9 口コミ(1217件)
3		日本管財株式会社 2.8 口コミ(1090件)
4		株式会社ハリマビステム 2.8 口コミ(533件)

(2.9)	株式会社東急コミュニティー口コミ(1719件) 平均年収（正社員） 464 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい環境だとおもう。年次有給休暇もとりや... (続きを見る)

(3.4)	大和ライフネクスト株式会社口コミ(1213件) 平均年収（正社員） 510 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得後のお祝い金制度がある。資格取得支援は充実していると... (続きを見る)

(3.4)	大東建託パートナーズ株式会社口コミ(1212件) 平均年収（正社員） 477 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 業務課 / 担当成長・キャリア開発:研修は基本チームスを使用し行われます。コロナ前は本社の東京へ... (続きを見る)

(2.9)	株式会社トヨタエンタプライズ口コミ(978件) 平均年収（正社員） 414 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：男性 / 販促企画 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員勤務時間・休日休暇:比較的自由多様な働き方支援:精度は多いが利用者は少ない... (続きを見る)

(3.0)	住友不動産建物サービス株式会社口コミ(932件) 平均年収（正社員） 444 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:良いギャップとして女性が多いので特有の雰囲気があるかと思って... (続きを見る)

(2.9)	ANAスカイビルサービス株式会社口コミ(892件) 平均年収（正社員） 311 万円残業時間（月間） 13 時間
社員口コミ回答者：男性 / 総務 / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / 総務人事部ダイバーシティ・多様性:グループでのDEI推進を進めており、会社内でも教育が行われて... (続きを見る)

(3.6)	株式会社さくらメンテナンス工房口コミ(864件) 平均年収（正社員） 487 万円残業時間（月間） 46 時間
社員口コミ回答者：女性 / 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他） / 現職（回答時） / 正社員働きがい:長くいればいるほどかなり評価をしてもらえます。会社に貢献する... (続きを見る)

(3.1)	株式会社大京アステージ口コミ(774件) 平均年収（正社員） 500 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 営業管理課 / 主任成長・キャリア開発:資格取得手当はなし。事務は実務に必要ないものの、取らなければ... (続きを見る)

(3.7)	新栄不動産ビジネス株式会社口コミ(765件) 平均年収（正社員） 342 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / 経理 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員成長・キャリア開発:社内研修あり。働きがい:営業は、インセンティブ比率が高いです... (続きを見る)

(3.2)	株式会社合人社計画研究所口コミ(747件) 平均年収（正社員） 487 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / フロント / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員 / なし女性の働きやすさ:女性にも働きやすいとは思います。フロント担当も女性が多いです... (続きを見る)

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