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新日本コンピュータマネジメント株式会社のIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月28日
女性の働きやすさ:育休や産休など会社の制度を利用しながら、働かれている方も多いの
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年11月28日
事業での社会貢献:私は専門学校を卒業してから、ニートの期間があって、まともに就職
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年11月28日
雇用の安定性:現場が空くと自宅待機の期間がすごく長くなるので、退職せざるを得なく
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年11月28日
教育・研修:情報セキュリティ教育は、私にとって厳しすぎて大変でした。会社で講師の
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2016年11月28日
勤務時間・休日休暇:難しい仕事の担当になった時は、もとはと言えば自分のスキル不足
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2016年11月28日
成長・キャリア開発:上司や先輩に対して、全く物怖じせず、ハッキリ自分の意見を通す
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年11月28日
福利厚生:一応、社会保険はちゃんと付きます。参加する前に退職しましたが、忘年会な
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年11月28日
働きがい:社員同士の交流があまりなく、アフターファイブに同僚と飲み会と言うのもあ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年11月28日
社長の手腕:いつもニコニコされていて、社員に安心感を与えてくださいます。会社では
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年11月28日
事業での社会貢献:案件の値段を下げることで、お客さんにはかなり安い値段でサービス
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年11月28日
教育・研修:情報セキュリティ教育は充実していて、理解するまで教育されます。内容が
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年11月28日
雇用の安定性:安い案件しか受注しないので、仕事が回ってこず、自宅待機になることが
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:お給料はとても安いですが、他社の社員の話を聞くと、「とても難しいことを
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2016年11月28日
勤務時間・休日休暇:休日に情報セキュリティ教育をやらないといけないのですが、休日
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回答者: 女性/ プログラマ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年01月03日
組織体制・コミュニケーション:私が働いていたのは随分と前になるので、今の社風とは
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月13日
企業カルチャー・社風:基本フレンドリー。組織体制・コミュニケーション:組織交流は
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回答者: 女性/ システム部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月21日
成長・キャリア開発:入社前から手厚い教育制度があった。通信教材を利用して入社前か
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月13日
福利厚生:住宅補助あり。通勤手当満額。退職金制度は廃止され、確定拠出年金制度に変
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月26日
福利厚生:住宅補助(家賃の半額)、退職金制度はなくなって、確定拠出型年金に変更さ
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回答者: 女性/ システム部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月21日
女性の働きやすさ:女性のエンジニアも当時から活躍していたイメージ。仕事に対しては
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回答者: 女性/ システム部/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 2万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
給与制度:今はどうかわからないが、当時は基本情報技術者を取得しないと給与が下がる
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月13日
勤務時間・休日休暇:顧客先の勤務時間や休暇体制による。多様な働き方支援:副業は認
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間、休日休暇は、常駐先の環境によります。顧客先も大手が
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月26日
成長・キャリア開発:資格取得手当あり。研修も希望すれば行く
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月13日
女性の働きやすさ:同族経営に近いイ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度が曖昧すぎる。特定派遣で取引先勤務となるが、取引先での職務内容
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:特定派遣で定年まで働くことはほぼ不可能だと断言します。あくまで、転
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