口コミ投稿日:2022年10月11日
口コミ投稿日:2019年06月25日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月25日
口コミ投稿日:2019年06月25日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月25日
口コミ投稿日:2019年06月25日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月25日
口コミ投稿日:2019年06月25日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月25日
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
1.0
口コミ投稿日:2016年02月14日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
4.5
口コミ投稿日:2019年07月24日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
4.5
口コミ投稿日:2019年07月24日
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
4.5
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3.3
東京都中央区日本橋2丁目7番1号
メーカー・化学
回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
成長・キャリア開発:危険物、高圧ガスなど、仕事で使いそうな資格は取るように指示さ...
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3.1
東京都中央区京橋2丁目2-1京橋エドグラン
メーカー・化学
3.0
大阪府枚方市招提大谷2丁目14-1
メーカー・化学
回答者: 男性/ 技術者/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
成長・キャリア開発:資格取得の支援については最低限しかない業務に追われているので...
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2.5
千葉県富津市
メーカー・化学
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:取り組まないと行けない課題が多すぎるくらいあるので、キャリア...
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3.0
静岡県榛原郡吉田町
メーカー・化学
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
教育・研修:広島工場社員が派遣に丸投げ。社員が一から教える事はない。2日...
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3.4
東京都港区港南2丁目18-1JR品川イーストビル 13F
メーカー・化学
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:中途社員の教育はあまりなく、また人事部の研修も段取りが悪いと...
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2.9
東京都千代田区
メーカー・化学
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
成長・キャリア開発:ハード面に余裕がなく、ルーティン回すだけで精一杯。ルーティン...
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2.4
大阪府羽曳野市
メーカー・化学
0.0
大阪府三島郡島本町
メーカー・化学
2.9
大阪府大阪市中央区南船場1丁目18-11SRビル長堀
メーカー・化学
回答者: 男性/ 研究開発/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
成長・キャリア開発:営業にしても技術にしても、若いうちからどんどん仕事を任せても...
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日本シーカ株式会社のカテゴリ別口コミ(94件)
日本シーカ株式会社の回答者別口コミ(13人)
- バックオフィス 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.7
最新の回答:2023年07月16日
- 調達 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.6
最新の回答:2022年10月11日
- 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
3.2
最新の回答:2021年05月12日
- アドバンスレジン / 製造 / 製造 正社員/ 在籍16~20年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.4
最新の回答:2020年08月04日
- 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答:2019年06月25日
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日本シーカ株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 男性/ バックオフィス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
自己中心的な考えの人のほうが外資系企業では合っていると思った。
研修や社内プログラムが多く、自分磨きはできる環境かと思う。
ただ、所謂日本の『和』を重んじる人間には合わない社風であることは確かな気がした。