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回答なし

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月13日
成長・キャリア開発:
定期的に社内研修が開催されており、参加することもできる。ただし、専門的な講師ではなく社内講師となるため外部研修の方がより深く学ぶことができる。
資格手当表というものがあり、対象の資格を取得すると資格手当が支給される。資格も無事に合格して取得できれば費用負担も会社でしてくれる。
ただし落ちた場合は自費となる。
また、資格手当も大した額ではないため自分のスキルアップのために利用する分には良いが、給料アップ目的としての資格取得はお勧めしない。
資格取得での給料アップを目的としている場合であれば別の企業での資格手当の方が期待できるため在籍中の取得はお勧めしない。

働きがい:
評価制度がしっかりしていない企業のため、どんなに頑張っても評価されることはない。
よほど良い上長に巡り合いでもしない限り企業内での評価も上がることはないと思っておいた方が良い。
また、逆にどんなに頑張らなくても年1で昇給はするので適当に務めることもできて目標がない人にとっては在籍しやすい企業となっている。
そのため、周りには頑張る人と頑張らない人がハッキリ分かれている。
当たり前だが社内では頑張る人の知名度が上がり普通に勤務しているだけでは本社にいる時は空気と化すので働きやすい環境になることはない。

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月30日
企業カルチャー・社風:上が創業時のメンバーで構成されていて全体的に古い体質の企業
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回答者: 男性/ プログラマ(Web・アプリ・オープン系)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月13日
福利厚生制度の満足点:残業代が100%支給されるのはよかったと思う。他の企業では
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回答者: 男性/ プログラマ(Web・アプリ・オープン系)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 3万円 85万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 85万円
給与制度:資格を取るなど頑張った分しっかり評価してもらえるので少なからず毎年昇給
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回答者: 男性/ プログラマ(Web・アプリ・オープン系)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年07月13日
仕事の裁量権:入社年数や年齢による部分があると思うが、基本的には自分が技術を付け
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 28万円 5万円 115万円
年収 460万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 115万円
給与制度:資格手当が充実しているので取れるだけ取ると給与水準はかなり高い。全体的
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回答者: 男性/ プログラマ(Web・アプリ・オープン系)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月24日
福利厚生:基本的な住宅補助、通勤手当、退職金、残業代などはしっかり支給されるので
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月13日
福利厚生:賞与は通常の賞与2回に加えて決算賞与がある。通常の賞与は1回につき、1
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月30日
勤務時間・休日休暇:基本的に派遣先の現場に左右される。大抵は土日しっかり休める。
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月30日
成長・キャリア開発:資格取得・研修には積極的でちゃんと申請すれば手当をもらえるの
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月01日
成長・キャリア開発:資格手当が充実しているので資格を取ってキャリアアップが望める
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は多くても1年に5000円程度かと思われます。賞与は半年に1回1ヶ
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月01日
成長・キャリア開発:当たり前だが自分で資格取得を目指せば成長できる。だれかに教わ
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間休日休暇は36協定に沿っており、辛く感じたことはあり
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回答者: 男性/ プログラマ(Web・アプリ・オープン系)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:未経験者に対する教育体制はしっかり整っているとは
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月13日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用はあまりないという印象であるが、これから徐々に
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 2万円 10万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 10万円
給与制度:新卒入社をしたが、2年目の昇給額は基本給が3000円のみ(その他諸手当
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 --万円 --万円 --万円
年収 390万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:特別問題など起こさなければ、毎年必ず昇給する制度があるので給与の高さを
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年11月18日
企業カルチャー・社風:営業の力はすごいが、アサイン先が見つからず自社勤務する期間
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月26日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はそれなりにあります。風通しも悪くないと思いま
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年08月25日
企業カルチャー・社風:年に1,2回ほど土日に全社集会のようなものがあるが、会社の
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月27日
成長・キャリア開発:運用業務を行っていたが、現場のリーダの指示や経験によって担当
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月26日
事業の強み:競合も多いので、大きな強みがあるかは分からないです。新規で請負の事業
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月26日
勤務時間・休日休暇:派遣先によるとしか言えないです。残業が多い現場に入ると自ずと
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月26日
福利厚生:住宅手当が給与に含まれます。通勤手当は全額支給だったと思います。退職金
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年09月24日
勤務時間・休日休暇:基本的に常駐先次第で、勤務時間や休日の状況が変わる。現場によ
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 28万円 2万円 40万円
年収 380万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
給与制度:毎年少しは昇給するが、あまり大きな昇給は滅多にしない。保守的な人にとっ
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月04日
成長・キャリア開発:新人の場合、研修があるため未経験でもチャレンジしやすい。資格
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月26日
成長・キャリア開発:それぞれの現場で技術を学ぶ事ができます。また、自社の研修も度
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月04日
事業の強み:安定した案件がいくつかあるので、とりあえず仕事が無くなることはないと
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月04日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも保守的な会社。真面目な方は多いイメージ。組織体
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 33万円 0万円 50万円
年収 450万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:固定給に年2回の賞与があります。私がいた時は残業代は100%支給されて
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月27日
企業カルチャー・社風:未経験でも採用されるため、様々な人がいます。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月27日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼ無かったです。多様な働き方支援:運用監視などの案件
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回答者: 男性/ 開発エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や残業時間、休暇については現場により異なりますが、有
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