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学校法人立命館の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
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その他

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月31日
新規事業への取り組み:学系学部の設や、他府県において新しくキャンパスを建設した。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月31日
雇用の安定性:福利厚生が手厚い。夏休みが長く、その間に通信教育など受講でき、資格
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年08月20日
事業での社会貢献:授業料はすべて教育に投資して、研究開発の資金は競争的資金や企業
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年08月20日
雇用の安定性:正規職員の場合は、イリーガルなことをしても内部で処理することができ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年08月20日
雇用の安定性:非正規職員は有期契約であるが、代替の者が採用でき那賀tt場合は個人
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年08月20日
事業での社会貢献:様々な情報発信をおこなっており、社会貢献という意味ではマイナス
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:【個人の裁量】責任感の必要な仕事内容のため、自らの発言や態度姿勢などは
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】ほとんど仕事をすることはなかった。仕事内容な
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】提案しやすい。柔軟な考え方や、理不尽
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:契約職員のため、契約更新回数に上限があり4回の更新で契約終了となる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.5
口コミ投稿日:2015年10月11日
雇用の安定性:正職員になれば、雇用は大変安定している。途中で辞める人も大変少ない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年02月28日
成長性・将来性:キャンパスの増設なども含めて、昔の地味なイメージとは違い、何事も
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回答者: 女性/ 大学事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月24日
事業の強み:学部を増やしています。事業の弱み:特になし。事業展望:どんどんマンモ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:専任さんといって、直属の社員は定年まで働け、福利厚生も充実していま
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回答者: 女性/ 専門契約/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月12日
事業展望:関西の私大の中では安定していると思います。ただ、少子化により教育業界は
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回答者: 女性/ 契約社員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2022年06月14日
事業の弱み:少子化で18歳人口の急激な減少は確定しているので今後の学生確保は今ま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】契約の更新が最長5年なので、長くは働けない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:【仕事の取り組み方】学生対応であったり、教員や職員の人とのやりとりもあ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
仕事内容:学生対応、教員や職員からの施設利用の申し込み対応、電話対応、その他庶務
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大企業ではないが学生数は安定傾向にある。関西では上位私立大学。収益
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:雇用は安定。少人数採用であるため、安定的に働くことができる。その点
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:教育機関なので当然なのですが、学生の事をとても良く考えている大
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:少子化の中で、学生の定員確保は今後難しくなる時期がくるとは思います
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:内容が内容なでけあって、非常に安定した印象を受ける。しかし他の大学
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】低いと思います。やる気のある職員は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】更新の上限があるので長くは働けませんが、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:少子化という不安材料はありますが、付属校を増やすなどして、確実に
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:学生や教員が研究室で実験を行う際に最も困る事は被験者を集うことで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】温厚な性格な人ばかりである
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:【経営陣や社長との距離】週一回の会議があるので、意
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.2
口コミ投稿日:2016年05月29日
事業での社会貢献:学生の窓口でした。卒業する学生たちのために、仕事ができて良かっ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:固定の曜日で勤務し、代役を立てさえすればシフトも入れ替われる。継続
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:学校法人だが、株式会社ともいわれるほど、経営手段は巧妙であった、と
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
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3.2
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