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JR北海道ホテルズ株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ フロントサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月17日
勤務時間・休日休暇:休み希望は通りやすいです。部署によっては時間が不規則で、シフ
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回答者: 男性/ サービス系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 料飲部/ 一般職

3.0
口コミ投稿日:2023年03月20日
勤務時間・休日休暇:若手に関しては、ある程度有給も消化できるような環境になってい
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月06日
勤務時間・休日休暇:夜勤務や、朝勤務の固定が多く、寝て起きて出勤の繰り返しだ。で
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回答者: 女性/ フロントサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月30日
勤務時間・休日休暇:もち帰る仕事はほぼゼロなので、仕事とプライベートははっきり分
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年02月26日
勤務時間・休日休暇:労働時間については非常に働きやすいロード時間となっており、残
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年02月26日
社内制度:ほとんど何もありませんでしたが、次年度から個人旅行する場合の会社の補助
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年02月26日
勤務時間・休日休暇:休日休暇につきましては会社側でどんどん有給を取得するように指
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年01月18日
勤務時間・休日休暇:サービス関係は残業多め、事務部門はほとんどが定時上がり。休日
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
勤務時間・休日休暇:早番で早い時は12:00には帰れる。6:30~20:30とい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年08月17日
勤務時間・休日休暇:会社側が休みを取ることを強制してくるので現場が全然回りません
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年10月24日
勤務時間・休日休暇:毎月9休きっちりあります。さらに有給休暇を年5回以上とるよう
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月21日
勤務時間・休日休暇:年間6日の有給休暇の取得が必須であるが、長期休暇を取れるかは
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年10月10日
勤務時間・休日休暇:休みたくないのに有給と休暇をとりなさいと会社側から指示されま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年10月24日
勤務時間・休日休暇:5回までは有給休暇が取りやすいがそれ以上はシフトの関係もある
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年10月10日
勤務時間・休日休暇:毎月9回お休みが必ず取れます、その上7回以上有給休暇を消化す
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年08月17日
勤務時間・休日休暇:やたらと有給消化することを勧められます。有休消化をしていない
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月29日
勤務時間・休日休暇:希望休を平日を基本取ればとくに文句いわれない。また土日祝も相
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年10月24日
勤務時間・休日休暇:残業をするなさせるなという企業姿勢なのでほとんど残業がありま
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月21日
勤務時間・休日休暇:休みは最低月9日と規定されており、シフト制ということもあって
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年08月17日
勤務時間・休日休暇:残業するなさせるな運動がして始まっているので残業することは許
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年10月10日
社内制度:的の外れた意味のないコンテストがたまに開催されます。ただでさえ仕事がた
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年08月17日
勤務時間・休日休暇:最近は必要な残業も許可しないと言われるので仕事がどんどんたま
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
多様な働き方支援:残業することが許されないために、やるべきことができないというジ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:仕事がたくさんあっても半ば強制的に休みを取ることを強制される
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:決められた時間の30分以上前に出社すると怒られます。決められ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
勤務時間・休日休暇:会社として、きっちりと休みをとる、有休をとる。年間で長期休暇
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
多様な働き方支援:交代勤務のシフト制。9時間拘束の1時間休憩8時間勤務。残業する
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年08月28日
勤務時間・休日休暇:仕事が山ほどあるのに定時で帰るように指導されるので、そこがス
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年04月13日
勤務時間・休日休暇:有給を年間7日以上取るように本社側から言われるが1人で4人分
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年01月26日
勤務時間・休日休暇:残業ほとんどありません。残業する場合上司の承認が必要になりま
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年08月28日
勤務時間・休日休暇:人が足りずにシフトが回らないのに、有休を取るように、半ば強引
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年04月13日
勤務時間・休日休暇:残業はほとんど許可されません。なので、定時で帰ることが推奨さ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年11月02日
勤務時間・休日休暇:1日9時間1時間休憩です。休みが月9回きっちりと与えられます
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回答者: 女性/ サービスチーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:ほかの施設は分からないが、少なくとも自分のいた施設では毎日残... 続きを見る

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