回答者： 女性/ パティシエ/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 230万円 | 18万円 | 5万円 | 0万円 |
| 年収 | 230万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
基本給の中に、固定残業代が含まれており、基本的にはその分の残業は確実にすることになる。
超えなければ、その分減額となるので、固定残業代と言うよりかは、普通の残業代とあまり変わらないと感じる。
賞与に関しては多くは無いが、夏と冬にある。
評価制度:
若手が責任者になることも少なくなく、新入社員が責任者になることもある。
とにかく人が少ないので、早くに上に立ちたい人はいいと思うが、その分教えて貰える機会は少ない為、自分の力で動かしていかなければならない。
基本給の中に、固定残業代が含まれており、基本的にはその分の残業は確実にすることになる。
超えなければ、その分減額となるので、固定残業代と言うよりかは、普通の残業代とあまり変わらないと感じる。
賞与に関しては多くは無いが、夏と冬にある。
評価制度:
若手が責任者になることも少なくなく、新入社員が責任者になることもある。
とにかく人が少ないので、早くに上に立ちたい人はいいと思うが、その分教えて貰える機会は少ない為、自分の力で動かしていかなければならない。