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株式会社ニッソーネットの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
正社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 介護士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月04日
企業カルチャー・社風:資格取得支援制度があり、そちらを利用しての資格取得をすすめ
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回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月09日
企業カルチャー・社風:派遣先にもよると思います。わたしのところはすごく閉鎖的でし
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回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2021年07月05日
組織体制・コミュニケーション:派遣社員に担当営業がつき、派遣先へ紹介される形です
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回答者: 女性/ 介護職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月12日
企業カルチャー・社風:特にないです。組織体制・コミュニケーション:接点ないです。
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回答者: 女性/ 福祉/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月13日
企業カルチャー・社風:派遣先によって、社風等は異なりました。派遣元の社風について
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回答者: 女性/ 福祉/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月31日
企業カルチャー・社風:派遣スタッフとして登録していただけなのでわかりません。組織
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月23日
企業文化・社風・組織体制:派遣なので派遣された職場によって大きく違うとは思います
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回答者: 女性/ 福祉/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2021年04月02日
企業カルチャー・社風:わからない。組織体制・コミュニケーション:他部署とも、連携
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回答者: 男性/ 保育士/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 東京支店/ 保育士

3.7
口コミ投稿日:2023年08月22日
企業カルチャー・社風:社風はみなさん人がとても良く働きやすかったです。困ったこと
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回答者: 女性/ 介護職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2021年07月16日
企業カルチャー・社風:売り上げがあれば、何でもいい。組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】隣のコンビニ以外行ってはいけないの
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月29日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】必ず1時間は取れる事。目の前に休憩
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
企業文化・社風・組織体制:人を人とも思っていないのは明らか。担当者が悪かったとい
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】忙しくバタバタしているので未経験だとき
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】アットホームな感じで、お婆さんやお爺さ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境かベテランの方が多かったので、優しい方
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】担当がコロコロ変わる。最後の
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業理念の浸透:介護職員の育成や、スキルアップ制度があるので、未経験でも資格を取
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業理念の浸透:スキルアップ制度も、お金がかかるので初めてすぐに始める事ができな
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】担当していただいた方が親切に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】重度の介護が必要なところだったので
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:介護保険施設なので病院と介護施設が一緒になっており、い
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